פרוטוקול מליאה מן המניין 10.16 מתאריך 01.11.16
עיריית ערד
עווהקוסוחטוו\ ספה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
פרוטוקול מליאה מן המניין 10.16 מתאריך 1.11.16 הישיבה התקיימה בחדר ישיבות חרמון בעירייות ערד.
משתתפים:
עו"ד ניסן בן חמו, ראש חעירייה
מר דודי אוחנונח, מיימ וסגן ראש חעיר
מר אלי מצליח, סגן ראש חעיר
מר מתי רוז, סגן ראש העיר
דייר נטלח בילינסון, חברת מועצה
גב' פלורי שטרלינג, חברת מועצה
מר עופר ארצי, חבר מועצה
גבי ריקה צמח, חברת מועצה
מר משה קווס, חבר מועצה
מר יצחק וייס, חבר מועצה
מר אברהם ארנרליך, חבר מועצה
מר ברוך שלסר, חבר מועצה י,
מר ולאד סנדלרסקי, חבר מועצה \
נעדרים:
מר חיים מזרחי, חבר מועצת
מר מנו ביטמן, חבר מועצה
נוכחים:
מר גרי עמל, מנכ"ל חעירייה
עו"ד חיים שימן, חיועץ המשפטי
רו"ח שי אהרונוף, מבקר העירייה
רשמח הפרוטוקול: גבי ענת אמר
על סדר חיוס :
1. אישור המועצה לפרוטוקול וועדת ביטחון מתאריך 28.9.16, מצייב הפרוטוקול,
הצעת החלטה: מועצת חעיר מאשרת את פרוטוקול ועדת ביטחון מתאריך 28.9.16.
2 אישור המועצח להחלפת מורשה חתימה בחשבון חורים - ביה"ס חלמיש מספר חשבון 408956 בנק פועלים -12 3 במקום גב' וייטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו"ר ועד חורים בית ספרי (מס' ונ.ו 37194966).
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת החלפת מורשה חתימה בחשבון חורים - ביה"ס חלמיש מספר חשבון
6 בנק פועלים 12-763 במקום גבי וייטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו"ר ועד הורים בית ספרי (מסי
ת.\ 37194966).
3
4
6
עיריית ערד
עו כוסוחג\!! פה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
אישור המועצה למנויה של מחנדטת העירייה הגברת מרים אלוודד ואישור חוזה העסקתה וקביעת שכרה בשיעור 85% משכר בכירים ( 100% משרח), בכפוף לאישור משרד הפנים. (מצייב פרוטוקול ועדת הבחינה, נוסח החוזה לחתימה) .
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את מינויה של מהנדסת חעלרייה הגברת מרים אלחדד ואישור חוזה
חעטקתה וקביעת שכרה בשיעור 85% משכר בכירים ( 100% משרה), בכפוף לאישור משרד הפנים.
אישור המועצה לפרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך 25.10.16, מצייב חפרוטוקול,
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך
6..
אישור חמועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 14.9.16 , מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטח: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 14.9.16.
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16, מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16.
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16, מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטה: מועצונ העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16.
קרן לב ערד פרעה את ההלוואה בסך 400 אלשייח בבנק לאומי בגינה המליאח אישרה ערבות עירייה (מצייב מסמך). ערבות העירייה לחלוואה גו הסתיימה.
מועצת העיר מתבקשת לאשר ערבות עירייה לסך של 700 אלשייח מבנק לאומי בתנאים של עד פריים+2.4 אחוד לטובת מימון ביניים של בניית מרכז לגיל הרך עד 12 חודשים ובכפוף להתחייבות העמותה בכתב , שככל שתמומש החלוואה, תוחזר ההלוואה מהכספים הראשונים שיכנסו מביטוח לאומי.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את בקשת קרן לב ערד לקבלת ערבות עירייה להלוואה עייס 700 אלשייח
בריבית של עד פרלים + 2.4 אחוז מבנק לאומי לטובת מימון ביניים של בניית מרכז לגיל הרך עד 12 חודשים ובכפוף לחתחייבות העמוונה בכתב , שככל שתמומש חהלוואה, תוחזר ההלוואה מהכטפים הראשונים שיכנסו
מביטוח לאומי.
עיריית ערד
עוווהקוסוחטו\ 80 זה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
9. אישור המועצה לתיקון טעות סופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון הבנק של ביה"ס הדמוקרטי- מסי
חחשבון בבנק הפועלים צריך להיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת תיקון טעות סופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון הבנק של
ביחייס הדמוקרטי- מס' החשבון בבנק הפועלים צריך להיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
0. אישור המועצה לפתיחת חשבון הורים של ביייס דמוקרטי המתנהל בסניף בנק הפועלים ערד 763.
גבי קלכמן שרגאי איילת ת.ז 0222917611
גבי גרינברג ו'קלין ת.\ 065566531
מר קוצר אורי (הורח מביס) ת.1 057736704
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פתיחת חשבון הורים בכיייס דמוקרטי המתנהל בסניף בנק הפועלים
ערד 763:
גבי קלכמן שרגאי איילת ת.ז 0222917611
גבי גרינברג זיקלין ת.ז 065566531
מר קוצר אורי (חורה מביס) ת.ז 057736704.
1. אישור המועצח לביטול חוקי עזר
1. חוק עזר לערד (רשיונות לאופניים), תשכ"ו- 1966
2 חוק עזר לערד (שמירת הניקיון ואיסור העישון), התשכייה-1965 3 חוק עור לערד (הסדרת שמירח ) התשכייו 1965
הצעת החלטח: מועצת העיר מאשרת ביטול חוקי עזר
1 חוק עזר לערד (רשיונות לאופניים), תשכ"ו- 1966
2 חוק עזר לערד (שמירת הניקיון ואיסור חעישון), התשכייה-.1965 3 חוק עזר לערד (הסדרת שמלרה) התשכייו 1965
2 אישור מועצת העיר לשינוי חוק על דרך סעיפים-
3 חוק עזר לערד (מודעוות ושלטים) , התשייע- 2010 *(מצייב), ובתוק זה;
א סעלף התגדרות :
יועדה מקצועית לשילוטיי
ייתקופת בחירותי
ב. פטור סעיף 7 (12);
(12) יימודעות ושלטים בעלי אופי פוליטי על דירות מגורים בלבד ובתקופת בחירות בלבד ובכפוף לאמות מידה המפורסמות ;"
ג. כניסה למקרקעין סעיף 25:
(25) (א) סמכויות כניטה למקרקעין
(א) ראש העירייה או מפקח וכן פקיד עירייה המסייע בידם, רשאים להיכנט, בכל עת סבירה למקרקעין, כדי לברר אם קוימו הוראות חוק עור זה, ולעשות מעשה הדרוש לביצוע הוראותיו.
עיריית ערד
עוווהקוסוחוו\ ספות
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
(ב) לא יפריע אדם לראש העירייה, למפקח ולאדם המסייע בידם ולא ימנע בעדס מלבצע זיבר על פי סמכויותיהם או על פי תפקידיהס לפי חוראות חוק עזר זה.
ד. וועדה מקצועית לשילוט פרק שלישי , סעיף 18
פרק שלישי: ועדה מקצועית לשילוט
8 (א) הוועדה המקצועית תהיה מורכבת מ- 3 חברים ובכללם מנכ"ל העירייה, היועץ המשפטי וחבר נוסף אשר ימוגה ע"י ראש העירליה;
(ב) הוועדה המקצועית לשילוט תייעץ לראש העיר בנושאים המפורטים להלן ;
(1) גיבוש אמות מידה כאמור בסעיף 9 וכל נושא שנקבעה לגביו חובת התליעצות בחוק עזר זה;
(2) כל בקשה לרישיון שילוט או כל מקרה אחר לרבות ערר על החלטה בנושא שקשור בעניין העולה מחוק עזר זה, שעניינים נושא הקשור בכיצועו של חוק עוּר זה, שיביא ראש העיר לפנל הוועזיה המקצועית לשילוט;
הצעת החלטה : מועצת העיר מאשרת שינוי חוק על דרך סעיפים :
3. חוק עור לערד (מודעות ושלטים) , התשייע- 2010 *(מצייב), ובחוק זה;
א סעיף ההגדרות :
ועדה מקצועית לשללוטיי
'יתקופת בחירות"י
ב. פטור סעיף 7 (12);
(12) יימודעות ושלטים בעלי אופי פוליטי על דירות מגורים בלבד ובתקופת בחירות בלבד ובכפוף לאמות מידה המפורסמות ;''
ג, | כניסה למקרקעין סעיף 25:
(25) (א) סמכויות כניסה למקרקעין
(א) ראש העירייה או מפקח וכן פקיד עירייה המסייע בידם, רשאים להיכנס, בכל עת סבירה למקרקעין, כדי לברר אס קוימו הוראות חוק עור זה, ולעשות מעשה הדרוש לביצוע חוראותיו.
(ב) לא יפריע אדם לראש העירייה, למפקת ולאדס המסייע בידם ולא ימנע בעדס מלבצע דבר על פי סמכויותיהם או על פי תפקידיהט לפי הוראות חוק עזר זה.
ד. וועדה מקצועית לשילוט פרק שלישי , סעיף 18
פרק שלישי: ועדה מקצועית לשילוט
8 (א) הוועדה המקצועית תהיה מורכבת מ- 3 חברים ובכללם מנכ"ל העירייה, היועץ המשפטי וחבר נוסף אשר ימונה ע"י ראש העירייה ;
(ב) הוועדה המקצועית לשילוט ת*יעץ לראש העיר בנושאים חמפורטים להלן;
(1) גיבוש אמות מידה כאמור בסעיף 9 וכל נושא שנקבעה לגביו חובת התייעצות בחוק עזר זה ;
(2) כל בקשה לרישיון שילוט או כל מקרה אחר לרבות ערר על התלטה בנושא שקשור בעניין העולה מחוק עזר וה;
שענלינים נושא הקשור בביצועו של חוק עזר זּה, שיביא ראש העיר לפני הוועדה המקצועית לשילוט;
עיריית ערד
עווהקוסוחטו\ פה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
3, אישור המועצה לשינוי על דרך גביית קנסות רמה ב' (475) ₪;
א. חוק עזר לערד (צעצועים מסוכנים), חתשייע- 2010;
ב. חוק עצר לערד (פיקוח על מכירת בשר ומוצריו), התשייע- 2010 ;
ג. | חוק עזר לערד (פתניחת בתי עסק וסגירתם), התשייע- 2010 ;
ד | חוק עור לערד (פיקוח על שווקים), התשנייו -1995 ;
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת שינוי על דרך גביית קנסות רמה בי (475) ₪ ;
א חוק עזר לערד (צעצועים מסוכנים), התשייע- 2010;
ב. חוק עזר לערד (פיקוח על מכירת בשר ומוצריו), התשייע- 2010;
ג. = חוק עזר לערד (פתיחת בתי עסק וסגירתם), התשייע- 2010 ;
ד. | חוק עזר לערד (פיקוח על שווקים), התשנייו -1995;
4 אישור המועצה לצו העיריות (עבירות קנס) המעודכן, מצייב הצו,
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את צו העיריות (עבירות קנס) המעודכן.
מועד פתיחת הישיבה 19:02
עו'יד ניסן בן חמו, ראש העיריית: אני רוצה לפתוח את ישיבת מועצה מן המניין ולפני שנעבור על סדר חיום, הודעה משמוחזת שקיבלתי היום בנושא מקומות תעסוקה איכותיים, לאחר עבודה של כמעט שנה עם מנהל הרכש, משרד הביטחון ומול מנכ"ל אלביט, עבודה שהובילח היום להודעה של משרד הביטחון על כך שמנהל הרכש מתכוון להוביל סיוע של כמה מאות מיליוני שקלים לטובת רכישת מערכות תג'ימ 'יאודם מפוארוניי שייוצרו בערד, אנחנו מדברים על התחייבות של חברת אלביט לקלוט 110 עובדים, אני חושב שזו בשורה מאוד משמחת לאחר שבשנה האחרונה קידמנו את העיר בלא מעט מישורים וזה המישור שהיה חטר לנו כדי להשלים את המעגל ואני מקווה שאו ייהסנוניתיי הראשונה בנושא התעסוקה, במחלך שנת 2017 העירייה תחיה גורם מכריע בכל המשא ומתן בין משרד הביטחון לחברת אלביט, איך הפרויקט יתקדם ,איך הוא יעלה על חקרקע ומה יהיו אבני הדרך לקליטה, אכל חשורה התחתונה זה עוד 110 מקומות עבודה איכותיים בעיר, אני חייב לציין את התרומה המכריעח של שר הביטחון חייכ אביגדור ליברמן שמהרגע הראשון שנפגשנו איתו קחד עס חברי הסיעה של ערד ביתנו הוא הבין, היה מחויב וגם פעל לקידוט הנושא ובזכות משרד האוצר ושר האוצר שיש לו גם חשיבות בנקודה זו, כי בסופו של יום משרד הביטחון יעביר את דולר חסיוע של רכש בארהייב למפעל בערד, אבל עדיין לא ניתן להמיר את כל דולר הסיוע ב-100% לשקלים ונדרשת שט השלמה של משרד האוצר והיום בפגישה באגף התקציבים משרד האוצר הביע את תמיכתו במהלך, אני חושב שו ייהבשורחיי להיום אני מקווה מאוד ואגל בטוח שעוד יהיו לנו בשורות בנושא התעסוקה בעתיד, יש לנו מטרות ויעדים ואנחנו לאט לאט נכבוש כל יעד.
ברוך שלסר, חבר מועצת העיר: לגבי מה שכתבתי לכם תשובות ברורות לא קיבלני, מצד אחד הוא כותב שחיועי המשפטי כתב שבאמת צריך מנכ"ל לחתום לרכז את שמות המועצה אבל עדיין מכשיר את הישיבה ותשובות גט על הפניות שהעליתי, שפעם חוא כותב ככח ופעם הוא כותב ככה - לא קיבלתי.
עו"ד חיים שימן, היועף המשפטי: תשובה ניתנה במייל.
עו"ד חיים שימן, היועץ המשפטל?: אני רוצה להגיד בעניין קוורום בוועדת מכרזים, בוועדה חאחרונה נקבע על ידי חברי הוועדה שיהיה קוורום חוקי אחר מאשר רוב חברי המועצה, אתה כתבת בהתייחסות שלך שזה לא חוקי.
עי'יריית ערד
עזווהקוסוחטו/! פה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
משה קווס, חבר מועצת: לפי ספר דיני עיריות יש קוורום ויש מטפר חוקי לקוורוס, אני שאלתי אם אפשר כל אחד ישנה את הקוורום.
עו'יד חיים שימן, היועץ המשפטי: אז זהו שכן, וכתבת: ייבוועדת מכרצים נעשה דבר בניגוד לכתוב בדיני העיריות, הוועדה קובעת צמצום הקוורום לעצמה יש את החוק לעניין כינוס וועדה הדורש כי רוב חברי הוועדה ישתתפו בכינוס, שלשום נעשה דבר חדש הוועדה מחליטה לצמצם לעצמה את הקוורום'י
עכשיו כיוון שהחוק לצורך העניין בפקודת העיריות בסעיף 166 בי אומר: ייכל וועדה של המועצה רשאית בשים לב להחלטות המועצה ובמידה שלא נקבעה הוראה אחרת לעניין זה, להסדיר לעצמח את עבודתה ואת דיוניה אלא אס כן נקבע אחרתיי.
אם ניקח לדוגמא וועדת הנחות, בוועדה זו נקבע שם שהקוורוס הוא יועמ"ש גזבר ויוייר וועדה בלבד, שוה לא רוב חברי וועדה, בעניין הזה חברי הוועדה לא יכולים לקבוע רוב אחר או מניין חוקי אחר כיוון שנקבע אחרת בהוראה אחרת.
משה קווס, חבר מועצה: וזה כתוב במפורש בדיני עיריות 1!
עו'יד חיים שימן, היועץ המשפטל: מכיוון שלא נקבע בוועדת מכרזים קוורום חוקי אחר מזה שקבעה הוועדה, הוועדה רשאית לשים לב להנחיות פקודת העיריות לקבוע את סדר היום, או דיוניה את עבודתח לרבות המניין החוקי.
אני יכול להגיד לך שבעיר אחרת קבעו שיוייר הוא קוורום, אני חושב שזה לא סביר וכיוון שלדעתי סביר שחקוורום יהיה יו"ר ולפחות עוד 2 חברים, ראה בעניין זה גם את חקוורום שנקבע בוועדת המשנה לתכנון ובנייה שמדברים על יו"ר ועוד 2 חבריט, ובנסיבות העניין ומכיוון שחברי המועצה עס כל הכבוד שיש לי אליהם ואני יודע שהט עושים את עבודתם בהתנדבות, אבל עדיין שעבודת הוועדה נפגעת מַאי יכולתם של חברי המועצה לעמוד בלתץ וזח לגיטימי וזה בסדר גמור אבל לא יכולים להגיע לישיבות וועדה, קשה מאוד לארגן קוורום חוקי אני חושב שכל וועדה, לא רק וועדת מכרציס צריכה להסדיר את עיניין הקוורום. ועדת מכרזים בעניין חּה לא באה לאישור המועצה כי פרוטוקול של וועדת מכרזים
מאושר על *די ראש העיר, אבל כל וועדה אחרת וגם אם אתה יו"ר של וועדה אחרת ויש לך בעיה לכנס מניין חוקי של
הוועדה אני מציע שתארגן הוראת נוהל של עבודה בתוך הוועדח, תביא את זה לאישור המועצה, והקוורום החוקי יהיח מצומצם יותר.
על סדר היום :
1. אישור המועצה לפרוטוקול וועדת ביטחון מתאריך 28.9.16.
נערכה הצבעח :
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו
דודי אוחנונה
אלי מצליח
פלורי שטרלינג
עופר ארצי
נטלח בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסקי
משח קווט
ברוך שלסר
יצחק וייש
אברהם ארנרייך
עיריית ערד
עוווהקוסוחטו/\! ספה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
החלטה : מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת ביטחון מתאריך 28.9.16.
2. אישור המועצה להחלפת מורשה חתימה בחשבון הורים - ביה"ס חלמיש מספר חשבון 408956 בנק פועלים -12
3 במקום גבי וייטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו"ר ועד הורים בית ספרי (מסי ת.1 37194966).
נערכה הצבעה
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו משח קווט
דודי אוחנונה ברוך שלסר
אלי מצליח יצחק וייט
פלורי שטרלינג אכרהם ארנרייך
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסקי
החלטה : מועצת העיר מאשרת החלפת מורשה חתימת בחשבון הורים - ביה'יס חלמיש מספר
חשבון 408956 בנק פועלים 12-763 במקום גב' וייטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו'יר ועד הורים בית ספרי (מס' ת.ז 37194966).
3. אישור המועצה למנויה של מהנדסת העירייח הגברת מרים אלחדד ואישור חוזה העסקתה וקביעת שכרה בשיעור
% משכר בכירים ( 100% משרה), בכפוף לאישור משרד חפנים. (מצייב פרוטוקול ועדת הבחינה, נוסח החוצה
לחתימה) .
נערכה הצבעה:
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו
דודי אוחנונה
אלי מצליח
פלורי שטרלינג
עופר ארצי
נטלח בלינסון
ריקה צמת
מתי רוז
ולד סנדלרסק?
משה קווטס
ברוך שלסר
יצחק וייט
אברחם ארנרייך
ע'ריית ערד
עזווהקוסוחטו/! הז
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
החלטה : מועצת העיר מאשרת את מינויה של מהנדסת העירייה הגברת מרים אלחדד ואישור
חוזה העסקתה וקביעת שכרה בשיעור 85% משכר בכירים ( 100% משרה), בכפוף לאישור משרד תחפנים.
אישור המועצה לפרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך 25.10.16.
משת קווס, חבר מועצה: מי הס חברי הוועדה!
דודי אוחנונה, סגן ומ''מ ראש העיר: מנכ"ל, מנהל מחלקת תברואח, ומיימ ראש העיר.
אברהם ארנרייך, חבר מועצת: איפח הפרוטוקול? אני רואה החלטות, לפי מה קבעו את זה?
דודי אוחנונה, סגן ומ''מ ראש העיר: מנהל מחלקת תברואח הוא איש מקצועי הוא העלה את הדרישות ולפי דרישות נקבעו אמות חמידה.
עו'יד גיסן בן חמו, ראש העיר: אנחנו נמצאים עכשיו לקראת דיון ביום חמישי לגבי השילוט, בעיר הואת יש חוק וזה חוק עור עירוני והוא נועד כדי שלא יחו מפגעים עירוניים ולא כל אחד ישים בחלון ביתו מה שבא לו, לא חילוני ולא דתי, החוק אומר בדיוק מה מותר ומה אסור, מה שלא היה מוסדר בחוק עזר עירוני וח איך יראה השלט חמותר, וגם שם החלטתי להסדיר את העניין ומי שיקבל היתר לשלט יידע לעמוד בקריטריונים של חומר השלט, צבע, סוג וכוי כי בסופו של דבר אכפת לי מאוד מאיך העיר הזאת נראית, כמו שאני דואג לניקיון ותברואה אני דואג גם לנראות של העיר והיום שתולים שלטים חצי על החלון, חצי על הגג צריך להסדיר את וח והאמות מידה חן חלק מההסדרה, וביום חמישי מה שיוחלט בבית המשפט זה מה שהעירייה תקיים לכאן או לכאן.
שורח תחתונה צריך לחסדיר את הנושאים של השילוט איך ייתלה ומח ייתלה, התוכן וו שאלה אחרת לגמרי, וברגע שיכריע מה מותר ומח אסור על פי חוקי חעזר העירוני -- העירייה תאכוף בהתאם.
מעלה להצבעה את סעיף 4 אישור המועצה לפרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך 6.
נערכה הצבעה :ג
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו משה קווט
דודי אוחנונה ברוך שלסר
אלי מצליח יצחק וייסי
פלורי שטרלינג אברהם ארנרייך
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמתח
מתי רו
ולד סנדלרסק?
5
עיריית ערד
עוובקוסוחטו\! הז
טל': 08-9951601
פקם: 08-9951685
החלטה : מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט
מתאריך 25,10.16.
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 14.9.16.
נערכה הצבעה :
בעד נגד נמנעים
גיסן בן חמו
דודי אוחנונה
אלי מצליח
פלורי שטרלינג
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסק?
משח קווט
ברוך שלסר
יצחק וייס
אברחס ארגרייך
החלטה : מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 14.9.16
אישור המועצח לפרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16.
נערכה הצבעה :
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו
דודי אוחנונה
אלי מצליח
פלורי שטרלינג
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרטקי
משח קווט
ברוך שלסר
יצחק וליט
אברהם ארנרייך
עיריית ערד
עווהקוסוחטו\! ספה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
החלטת : מועצת העיר מאשרות את פרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16.
עו"ד ניסן בן חמו, ראש העיר: יושב פה מר אייל קידר יו"ר קרן לכ ערד, חשוב לי שתשמעו אותו על הפרויקט שהקרן מובילה, בפעמים הקודמות שמעתם את ראש העיר, חיו טענות, אני מביא לפה את יו"ר הקרן אני חושב שאייל יש לו את המוניטין שלו על עשייה בעיר, ועל תרומה לעיר, אני חושב שחוא דוגמא לתושב שאת האמת אנל במקומו לא יודע אם הייתי נכנס לתפקיד הזה, אבל יושב פה אדם שאכפת לו מהעיר ומוכן לקחת ולספוג לפעמים שלא באשמתו דברים כאלה ואחרים ולי חשוב שתשמעו מה בוצע בחצי שנה האחרונה מאז שהעירייה החליטה להסדיר את הקרן ונשמח מאוד שלאחר שנאשר את סעיפים 7 - 8 שאייל יידבר ובמידה ויש לכם שאלות הוא כאן כדי לענות עליהם.
אני שמח לבשר על גיוס תרומח נוטפת בסך של 400 אלף דולר שהועברה לפרויקט המבורך של קרן לב - ערד לטובת טיפת חלב בעיר שתשרת את כולם כולל כולם ללא הבדל דת גזע ומין, מרכז לגיל חרך חדש וחדיש שייצא מהמתנייס ויעבור למשכן החדש, וזו בשורה גדולה שחתורמים הגדולים חוזרים לערד אחרי הרבה שנים שהם לא היו פה ואני חושב שכולם צריכים להיות שמחים על כך.
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16.
נערכה הצבעה
בעד נגד נמנעיט
ניסן בן חמו משה קווס
דודי אוחנונה ברוך שלסר
אלי מצליח יצחק וייס
פלורי שטרלינג אברהם ארנרייך
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסק?
החלטה : מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16. |
קרן לב ערד פרעה את ההלוואה בסך 400 אלשייח בבנק לאומי בגינה המליאה אישרה ערבות עירייה (מצייב
מסמך). ערבות העירייח להלוואה זו הסתלימה.
מועצת חעיר מתבקשת לאשר ערבות עירייה לסך של 700 אלשייח מבנק לאומי בתנאים של עד פרייט+2.4 אחוז לטובונ מימון ביניים של בניית מרכז לגיל חרך עד 12 חודשים וככפוף להתחייבות העמותה בכתב, שככל שתמומש החלוואה, תוחזר ההלוואה מחכטפיס הראשונים שיכנסו מביטוח לאומי.
נערכח הצבעה :
10
10
עיריית ערד
עוווקוסוחטו\ ספות
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו משה קווס
דודי אוחנונה ברוך שלסר
אלי מצליח יצחק וייס
פלורי שטרלינג אברהם ארנרייך
עופר ארצי
נטלח בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסקי
החלטה: מועצת העיר מאשרת את בקשת קרן לב ערד לקבלת ערבות עירייה להלוואה עייס 700
אלש''ח בריבית של עד פריים + 2.4 אחוז מבנק לאומי לטובת מימון ביניים של בניית מרכז לגיל הרך עד 12 חודשים ובכפוף להתחייבות העמותה בכתב , שככל שתמומש ההלוואה, תוחזר ההלוואה מהכספים הראשונים שיכנסו מביטוח לאומי.
אישור המועצה לתיקון טעות טופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון הבנק של ביה"ס הדמוקרטי- מסי החשבון בבנק הפועלים צריך להיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
נערכה הצבעה
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו משח קווס
דודי אוחנונח ברוך שלטר
אלי מצליח יצחק וייט
פלורי שטרלינג אברחס ארנרייך
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רו
ולד סנדלרסקי
החלטה : מועצת העיר מאשרת תיקון טעות סופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון
חבנק של ביח''ס הדמוקרטי- מס' החשבון בבנק הפועלים צריך להיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
אישור המועצה לפתיחת חשבון הוריט של ביייס דמוקרטי המתנחל בסניף בנק הפועלים ערד 763.
גבי קלכמן שרגאי איילת ת.% 0222917611
גבי גרינברג ו'קלין ת.ז 065566531
מר קוצר אורי (הורה מביס) ת.ז 057736704
נערכה הצבעה :
גג
ע'ריית ערד
ץז והקוסוחטו\ סגה
טל': 08-9951601
פקם: 08-9951685
בעד נגד נמנעים
ניסן בן חמו משח קווס
דודי אוחנונה ברוך שלסר
אלי מצליח יצחק וייס
פלורי שטרלינג אברהם ארנרייך
עופר ארצי
נטלה בלינסון
ריקה צמח
מתי רוו
ולד סנדלרסקי
החלטה : מועצת העיר מאשרת את פתיחת חשבון הורים בבי'יס דמוקרטי המתנהל בסניף בנק
הפועלים ערד 763:
גב' קלכמן שרגאי איילת ת.ז 0222917611
גב' גרינברג ז'קלין ת,1 065566531
מר קוצר אורי (הורה מביט) ת.ז 057736704.
*שאר הסעיפים לא יעלו לסדר היום.
סעיפים 11-14 יורדים מסדר חיוס של המועצה מאחר שלא נשלחו במועד- 10 ימים מראש.
סעיפים אלו ידונו בישיבת המועצה חבאה. דברי הסבר לטעיפיס אלה יועברו בהמשך.
סקירה של אייל קידר *ו'יר 'יקרן לב ערד'י על פעילות הקרן.
הישיבה ננעלה !
עו"ד ניטן בן חמו
המועצה ראש חעירייה
12
עיריית ערד
עווקוסוחטו/! 80 זה
טל': 08-9951601
פקם: 08-9951685
לשכת ראש העיר
כייח תשרי, תשע"ו
0 אוקטובר, 2016
לכבוד
מר דודי אוחנונח , מיימ וסגן ראש העיר
מר אלי מצליח, סגן ראש העיר
מר מתי רוז, סגן ראש העיר
גבי פלורי שטרלינג, חברת מועצה
דייר נטלה בילינסון, חברת מועצה
מר מנו ביטמן, חבר מועצה
מר עופר ארצי, חבר מועצת
מר חיים מזרחי, חבר מועצה
גב' ריקה צמח, חברת מועצת
מר משה קווס, חבר מועצה
מר יצחק ולים, חבר מועצה
מר שמחה ברוך שלסר, חבר מועצה
מר אברחס ארנרייך, חבר מועצה
מר ולאד סנדלרסקי, חבר מועצה
הנדון: הזמנת לישיבת מועצה מן המניין 10.16
שתתקיים ביום גי 1.11.16 בשעה 19:00, בחדר ישיבות חרמון.
חנך מוזמן/ת לישיבת מועצת העיר מן המניין 10.16 אשר תתקיים בלום גי 1.11.16, בשעה 19:00, בחדר ישיבות חרמון.
1. אישור המועצה לפרוטוקול וועדת ביטחון מתאריך 28.9.16, מצייב חפרוטוקול.
הצעת החלטת: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת ביטחון מתאריך 28.9.16.
2 אישור חמועצה לחחלפת מורשה חתימה בחשבון הורים - ביה"ס חלמיש מספר חשבון 408956 בנק פועלים -12 3 במקום גבי וליטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו"ר ועד הורים בית ספרי (מסי ות.ז 37194966).
הצעת החלטת: מועצת העיר מאשרת החלפת מורשה חתימה בחשבון חורים - ביה"ס חלמיש מספר חשבון
6 בנק פועלים 12-763 במקום גבי וייטר נטלי יתמנה מר אלי סרקוסטי - יו"ר ועד חורים בית ספרי (מסי
ת.\ 37194966).
4
עיריית ערד
עזווקוסוחטו/! זה
טל': 08-9951601
פקט: 08-9951685
אישור המועצח למנויה של מהנדסת העירייה הגברת מרים אלחדד ואישור חוזה העסקתה וקביעת שכרה בשיעור 85% משכר בכירים ( 100% משרה), בכפוף לאישור משרד חפנים. (מצייב פרוטוקול ועדת הבתינה, נוסת החוזה לחתימה) .
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את מינויה של מחנדסת העירייה הגברת מרים אלחדד ואישור חוזה
העסקתה וקביעת שכרה בשיעור 85% משכר בכירים ( 100% משרה), בכפוף לאישור משרד הפנים.
אישור המועצה לפרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך 25.10.16, מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ישיבה מספר 1 של ועדת אמות מידה לשילוט מתאריך
6..
אישור המועצח לפרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 14.9.16 , מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 12/2016 מתאריך 5.10.16.
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16, מצייב הפרוטוקול,
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 5.10.16,
אישור המועצה לפרוטוקול ועדת הקצאות 6 מתאריך 30.10.16, מצייב הפרוטוקול.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16.
קרן לב ערד פרעח את ההלוואח בסך 400 אלשייח בבנק לאומי בגינה המליאה אישרה ערבוות עירייה (מצייב מסמך). ערבות העירייח להלוואח זו הסתיימה.
מועצת העיר מתבקשת לאשר ערבות עירייה לסך של 700 אלשייח מבנק לאומי בתנאים של עד פרליסם+2.4 אחוד לטובת מימון ביניים של בניית מרכו לגיל הרך עד 12 חודשים ובכפוף להתחייבות העמותה בכתב , שככל שתמומש ההלוואה, תוחזר ההלוואח מהכספים הראשונים שיכנטו מביטוח לאומי.
הצעת החלשה: מועצת העיר מאשרת את בקשת קרן לכ ערד לקבלת ערבות עירייה להלוואה עייס 700 אלשיית
בריבית של עד פריים + 2.4 אחוז מבנק לאומי לטובת מימון ביניים של בניית מרכז לגיל חרך עד 12 חודשים ובכפוף להתחייבות העמותה בכתב , שככל שתמומש ההלוואה, תוחור ההלוואח מהכספים הראשונים שיכנטו מביטוח לאומי.
אישור המועצח לתיקון טעוה סופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון חבנק של ביחייס הדמוקרטי- מס'
החשבון בבנק הפועלים צריך לחיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
ע'ריית ערד
עווהקוסוחטוו\ ספה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת תיקון טעות סופר בסעיף החלפת מורשי החתימה בחשבון הבנק של
ביה"ס הדמוקרטי- מסי החשבון בבנק הפועליט צריך להיות 654264 (ולא כפי שאושר במליאה בתאריך 6.9.16).
0 אישור המועצה לפת:חת חשבון חורים של ביייס דמוקרטי המתנחל בטניף בנק הפועלים ערד 763.
.1
ג
גבי קלכמן שרגאי איילת ת.1 0222917611
גב' גרינברג ז'קלין ת.1 065566531
מר קוצר אורי (חורה מביס) ת.ו 057736704
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את פתיחת חשבון הורים בביייס דמוקרטי המתנחל בסניף בנק הפועלים
ערד 763:
גבי קלכמן שרגאי איילת ת.+ 0222917611
גבי גרינברג ז'קלין ת.ז 065566531
מר קוצר אורי (חורה מביס) ת.ו 057736704.
אישור המועצה לביטול חוקי עזר
1 | חוק עזּר לערד (רשיונות לאופניים), תשכ"ו- 1966 2 חוק עזר לערד (שמירת הניקיון ואיסור העישון), התשכייה-1965
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת ביטול חוקי עזר
1 | חוק עור לערד (רשיונות לאופניים), תשכ"ו- 1966 2 חוק עזר לערד (שמירת הניקיון ואיסור העישון), התשכייה-1965.
אישור מועצת העיר לשינוי חוק על דרך סעיפים-
3 חוק עזר לערד (מודעות ושלטים) , התשייע- 2010 *(מצייב), ובתוק זה ;
א. סעיף ההגדרות :
ייועדה מקצועית לשילוטיי
ייתקופת בחלרותיי
ב. פטור סעיף 7 (12);
(12) 'ימודעות ושלטים בעלי אופי פוליטי על דירות מגורים בלבד ובתקופת בחירות בלבד ובכפוף לאמות מידה המפורסמות ;"
ג. | כניסה למקרקעין סעיף 25:
(25) (א) סמכויות כניסה למקרקעין
(א) ראש העירייה או מפקח וכן פקיד עירייה המסייע בידם, רשאים לחיכנס, בכל עת שבירה למקרקעין, כדי לברר אם קוימו הוראות חוק עזר זּה, ולעשות מעשה הדרוש לביצוע הוראותיו.
(ב) לא יפריע אדם לראש העירייה, למפקח ולאדם המסייע בידט ולא ימנע בעדט מלבצע דבר על פי סמכויותיהס או על פי תפקידיהם לפי הוראות חוק עזר זה,
ד וועדה מקצועית לשילוט פרק שלישי , סעיף 18
פרק שלישי: ועדה מקצועית לשילוט
עיריית ערד
עזווהקוסוחוו)/! זה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
(א) הוועדה המקצועית תהיה מורכבת מ- 3 חברים ובכללם מנכ"ל העירייה, היועץ המשפטי ותבר נוסף אשר ימונה ע"י ראש העירייה ;
(ב) הוועדה המקצועית לשילוט תליע לראש העיר בנושאים המפורטיט להלן;
(1) גיבוש אמות מידה כאמור בסעליף 9 וכל נושא שנקבעח לגביו חובת התללעצות בחוק עזר וח ;
(2) כל בקשה לרישיון שילוט או כל מקרה אחר לרבות ערר על החלטה בנושא שקשור בעניין העולה מחוק עור וח, שעניינים נושא הקשור בביצועו של חוק עזר זה, שיביא ראש העיר לפני הוועדה המקצועיוג לשילוט;
הצעת החלטח : מועצת העיר מאשרת שינוי חוק על דרך סעיפיםם:
3 חוק עזר לערד (מודעות ושלטיט) , התשייע- 2010 *(מצייב), ובחוק זה;
א סעיף תהגדרות :
ייועדה מקצועית לשילוטיי
ייתקופת בחירותיי
ב. פטור סעיף 7 (1)12
(12) יימודעות ושלטים בעלי אופי פוליטי על דירות מגורים בלבד ובתקופת בחירות בלבד ובכפוף לאמות מידה המפורסמות ;"
ג כניסה למקרקעין סעיף 25:
(25) (א) סמכויווו כניסה למקרקעין
(א) ראש העירייה או מפקח וכן פקיד עירייה המסייע בידט, רשאים להיכנס, בכל עת סבירה למקרקעין, כדי לברר אס קוימו הוראות חוק עזר זה, ולעשות מעשה הדרוש לביצוע הוראותיו.
(ב) לא יפריע אזדט לראש העירייה, למפקת ולאדם המסייע בידם ולא ימנע בעדם מלבצע דבר על פי סמכויותיהס או על פי תפקידיהס לפי הוראות חוק עזר זה.
ד. וועדה מקצועית לשילוט פרק שלישי , סעיף 8
פרק שלישי: ועדה מקצועית לשילוט
8 (א) הוועדה המקצועיוג תהיה מורכבת מ- 3 חברים ובכללט מנכ"ל העירייה, היועצ המשפטי וחבר נוסף אשר ימונה ע"י ראש חעירייה ;
(ב) הוועדה המקצועית לשילוט ת:יעץ לראש העיר בנושאים המפורטים לחלן;
(1) גיבוש אמות מידה כאמור בסעיף 9 וכל נושא שנקבעה לגביו חובת התליעצוות בתוק עזר וה ;
(2) כל בקשה לרישיון שילוט או כל מקרה אחר לרבות ערר על החלטה בנושא שקשור בעניין העולה מחוק עור זה, שענייניס נושא הקשור בביצועו של חוק עזר זח, שיביא ראש העיר לפני חוועדה המקצועית לשילוט ;
3. אישור חמועצה לשינוי על דרך גביית קנסות רמה בי (475) ₪;
א חוק עזר לערד (צעצועים מסוכנים), התשייע- 2010;
ב. | חוק עזר לערד (פיקוח על מכירת בשר ומוצריו), התשייע- 2010 ;
ג. = חוק עזר לערד (פתיחת בתי עסק וסגירתם), התשייע- 2010 ;
1. חוק עזר לערד (פיקוח על שווקים), התשנייו -1995;
עיריית ערד
עזווהקוסוחטו/! זה
טל': 08-9951601
פקס: 08-9951685
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת שינוי על דרך גביית קנסות רמה בי (475) ₪ ;
א. חוק עזר לערד (צעצועים מסוכנים), התשייע- 2010 ;
ב. | חוק עזר לערד (פיקוח על מכירת בשר ומוצריו), התשייע- 2010 ;
ג. | חוק עזר לערד (פתיחת בת? עסק וסגירתם), התשייע- 2010;
ד חוק עור לערד (פיקוח על שווקים), חתשנייו -1995 ;
4 אישור המועצח לצו העיריות (עבירות קנס) המעודכן, מצייב חצו.
הצעת החלטה: מועצת העיר מאשרת את צו העיריות (עבירות קנס) המעודכן.
בברכה,
עו"ד ניסן בן חמו
ראש העירייה
ע'ריית ערד
ווקו 6 וחט\א וגצוה
וועדת ביטחון מס' 3 מתאריך 28/9/16
נוכחים:
מר עופר ארצי, יו"ר הוועדה
עו"ד ניסן בן חמו, ראש העיר
מר ברוך שלסר, חבר מועצה
גב' ריקה צמח, חברת המועצה
גבי אורנה אלישע, מנהלת מחי חינוך
פקוד נוי לדאני, נציג משטרת ערד
חסרים :
מר חיים מזרחי, חבר וועדה
מר משה קווס, חבר וועדה
גבי פלורי שטרלינג חברת וועדה
מר ולד טנדלרסקי, חבר ועזדה
על טזיר הלום :
* סקירת פעילות תחנת ערד
* סמים בערד
* אכיפת חוקי רכיכה על אופניט חשמליות
>= אופן הנהיגח בערד (אוטובוסים ,מוניות, פרטי)
הנחיות ודרישות הוועדה :
1 לוועדות הבאות יזומנו קצין נוער וקצין חקירות
2.יועברו ללשכת ראש העיר נתוני חתך משתמשים בסמים בערד תוך התמקדות בנוער
ג' תשרי תשעיי+
5 אוקטובר 2016
3 יתקיימו באופן סדיר ביקורות ואכיפה למניעת נסיעה על אופנים חשמליות שלא על פי החוק :
גיל, נסיעה על מדרכה ובמקומות אסורים, ביקורות בתיכון, עוצמת מנוע האופניס שיותאס לתוק, החרמתת
אופניים במידת הצורך.
4 יתקיימו באופן סדיר ביקורות אכיפה למניעת מפגעי נהיגה: מהירות, אי עצירה במעבר חצייה, נהיגה
פראית, נהיגה עם מוסיקה, נהיגה ללא רישיונות.
הערהח: יש לשלוח לפקס התחנה ובמקביל לפקס :086476181 עבור פקד נוני לדאני
עופר ארצי
יר וועדת ביטחון
.הזה אהאצעל//:כזזת
ערד, המחנה הקדמי | ת.ד 100 0.8.₪ | סיקוד 8910002 | טל' 97289951666 .101 | פקס 972-8-9951685 .8%]
עיריית ערד
24 עז|הקוסוחט!/\ ספה
יש קָָסֶם באויר
טלי: 08-9951606
פקס: 08-9951711
מחלקת משאבי אנוש
פרוטוקול ועדת בחינה
מכרז פנימי - חיצוני
א. פרטי המשוה:
למשרת מס' הַמכרז ותאריכו ביחידה.
מהנדסי/ת עיר 6 (14.8.2016)
ב. הרכב הועדה:
1. ייר - עו"ד ניסן בן חמו. 6. משקיף - שי אחרונוף
2. חבר ועדה - גריעמל | 7. משקיף - ועד עובדים
3 נציג מ. הפנים-חבר ועדה - קובי נעיט - = 8 משקיף - איריָת כחן
4. חבר ועדה - דודי אוחנונת 9. מנהלת משאיין- אורנה בן יהודה
5. חבר ועדה - משחקווס | 10. משקיף - | עו"ד חיים שימן
ג. מועמדים :
שס הופיע לא שם הופיע לא
הופיע הופיע
1 | רמי נעים /ץ\ 11
2 | דניאל גולדברג ₪ 12
3 | איתי קריספין ) 3
8 | מאיר חזוט ₪ 1
5 | מרים אלחדד ) 15
6 | חגי קול /\ 16
7 17
8 18
פ 9
10 20
ערד, המחנה הקדמי * ת"ד 100 * 0.0.8 מיקוד 89100 + ₪330 טל 972-8-9951606 |6ד.
פקס. 972-8-9951711 ||.|הטח.86028:80 168 * ||.וחטח. 0 פזה.צצצ//:טת -*
עיריית ערד
244 עזווהקוסוחטו\ 80 זה
יש קָסֶם באויר
טלי: 08-9951606
פקס: 08-9951711
מחלקת משאבי אנוש
ד החלטות הועדה:
1 | 2%) הוועדה החליטה לבחור את מר / גבי ל - .6 יו
2 | |[ ) כמוכן הועדה מצאה את המועמד/ת מתאים/ה למשרה הנייל:
את מרי / גב -- בר כמועמד שני/ה.
את מרי / גבי כמועמד שלישי/ת.
3 [ = ] הוועדה החליטה שאף אחד מהמועמדים אינו מתאים למשרה הנדונה.
ח. הערות:
1 | חתימות חברי ועדת הבוח
[צן | 9 1 = ייר הועדה :
ל 2 א וי
4 ₪5 / מלכר 2
5. 4 / \)
6 0 \ 4
₪ ₪0
4
8 משקיף: המו
(4ף 9 = )
6
תאריך
1 :\מכרזים\ועדות בחינה\פרוטוקול ועדוג בחינה-2016\מהנדס העירייה-600.3516
ערד, המחנה הקדמי * ת"ד 100 + 0.8.₪ מיקוד 89100 + ₪40 טל 972-8-9951606 |8ך.
פקס. 972-8-9951711 ||,|הטח.86008:80 68! * | ומטח. הבזב.עשאחא/:סוות -*
מרים אלחדד
ילידת באר שבע ,27.5.1966
כתובת:רחוב נחליאלי 4 מיתר. טלפון נייד:050-8879265 60 |3 וחש 6669ה15 והה%חפו! טלפון נוסף:08-6272440
השכלה
5 :לימודי אדריכלות בצרפת, בית ספר לאדריכלות
(8ק(\) 80|!8116 715 6 זנ 0060\ת6 זג'ם 6016ם פריס בלוויל, תואר באדריכלות 5.1.6.ם.
תואר 064 בבינוי ערים.
ניסיון מקצועי
0 : מהנדסת המועצה המקומית מיתר ומהנדסת הוועדה לתכנון ובניח מיתר.
קידום סטטוטורי ותכנון מפורט להקמת השכונות החדשות במיתר "כלניות"
הכוללת 450 יח"ד. קידום ביצוע של השכונה כולל הכנת תשתיות על, תשתיות קצה וביצוע עבודות פיתוח ושטחים פתוחים.
קידום ססטוטורי. להרחבת הישוב מיתר בשכונות הדרומיות הכולל 800 יח"ד , קידום תכנון מפורט והכנת תכנון ומפרטים למכרזי ביצוע . | 0%
במסגרת התפקיד, מהווה את הסמכות העליונה בתחומי התכנון הפיזי ,רישוי ופיקוח, אכיפה, ניהול אגף הנדסה, וריכוז עבודת הוועדה
המקומית לתכנון ובניה , מיתר.
אחראית לקידום מדיניות התכנון ומגמת הפיתוח המאפיינת את האזור בָשנים
האחרונות ומשתקפת בין היתר, בהקמת שכונות ההרחבה במיתר והקמתם של
שלושת חישובים החדשים: כרמית חירן ויתיר.
6.- מרצה במכללה להנדסה סמי שמעון בבאר שבע במחלקה להנדסת
בניין. מרצה בשני קורסים: תכנון אדריכלי וקורס היבטים משפטיים בחוק התכנון
והבניה.
0,; מנהלת וַבעלת משרד אדריכלים "רימון אדריכלים."
המשרד עסק בפרויקטים ציבוריים שונים: מבני ציבור, מבני חינוך וקהילה והכנת תכניות בניין עיר עבור רשויות מקומיות. לקוחות עיקריים: קרן רש"י, עיריית באר שבע, אור שלום, מועצה מקומית מבשרת ציון ועוד.
5: אדריכלית במשרד אדריכלים "מלצר איגרא",ירושלים
עבודה בצוות אדריכלים בכיר,בין היתר , בפרויקט הרחבת משכן הכנסת, ירושלים.
התפקי" כלל קידום תָּכנון , תאום תכנון ,ניהול פרויקטים ופיקוח עליון בפרויקטים ציבוריים.
9: אדריכלית במשרד אדריכלים "קולקר קולקר אפשטיין" ירושלים.
עבודה בצוות אדריכלים בכיר, בין היתר, בפרויקט בניין משרד החון ,ירושלים.
התפקיד כלל קידום תכנון , תאום תכנון ,ניהול פרויקטים ופיקוח עליון בפרויקטים
ציבוריים.
שרות צבאי: 1984-1987, קצינה באגף בינוי.דרגת סגן שירות בקבע.
קורסים: קורס מהנדסי ערים מטעם השלטון המקומי.קורט בדיני תכנון ובניה,
טביבת עבודה: תוכנות 07:165, 5 פהססדא, 615 סקטש אפ.
שפות: עברית,צרפתית, אנגלית.
ל
0
\ =
הסכם עבודה לנושא משרה ברשות המקומית
שנערך ונחתם ב - ביום
בו : מצד אחד
רחוב (להלן : ייהרשות המקומיתיי או ייהמעסיקיי)
לבין : תיז מצד שני
רחוב (להלן : ייהעובדיי)
הואיל: והרשות המקומית מעוניינת כי העובד *ועסק/יוסיף לחיות מועסק בתפקיד של (להלן: ייהתפקידיי);
הואיל: ומלנויו של העובד לתפקיד אושר לפי הוראות הדין ;
והואיל: ומועצוג הרשות המקומית קבעח את שכרו ותנאי העסקתו של העובד עפ"י האמורבסעיף 168 לפקודת העיריות / בסעיפים 139-140 לצו המועצות המקומיות (א), התשיייא-1951, ולצו המועצות המקומיות (ב), התשיייג- 1953, ובכפוף לחואר המשותף של מנכ"ל משרד הפנים והממונה על השכר והסכמי עבודה במשרד האוצר מלוס (לחלן : 'יהחוזרי), כמפורט בהסכם זה
להלן ;
והואיל: והעובד הביע את רצונו לעסוק/להוסיף לעסוק בתפקיד, בשכר ובתנאי ההעסקה המפורטים בהסכם זה ובחוזר, וזאת לאחר שבחן את האפשרות להיות מועסק על פי הוראות ההסכמים הקיבוציים המאושרים על ידי הממונה על השכר במשרד האוצר החלים על עובדים באותו תפקיד ברשות המקומית ;
והואיל: והעובד מצהיר כי הוא מבין היטב את האמור בהסכם זה וחוא חותם עליו מרצונו החופשי ללא כל כפיה ו/או לחץ ו/או אילוץ ולאחר שהייתה לו האפשרות לפנות לייעוץ משפטי מטעמו טרם חתימתו על ההסכם ;
מבוא 1
הסכם 2.
אישי
לעובד
בתפקיד
הנהלה
ו/או | אמון
אישו
לפיכך הוצהר, הוסכם והותנה בין הרשות המקומית לבין העובד בדלקמן:
א, המבוא להסכם זה, נספחיו והצהרות הצדדים בו מהווים חלק בלתי נפרד
ממנו.
ב כותרות הסעיפים נרשמו לצורכי נוחות בלבד, ואין בהן כדי לשמש לצורך פרשנותו של ההטכם.
ג ההסכם כתוב בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד ובמקרה של עובדת יש לקרוא את ההסכם ככתוב בלשון נקבה.
ד. בכל מקום בו נזכרות בהסכם זה הוראות הדין, החוזר, הוראות
התקשיייר, הוראות או תעריפי החשב הכללי במשרד באוצר או הוראות תכיימ או הוראות והנחיות אחרות, הכוונה הינה להוראות, הנחיות ותעריפים אלו כפי שהן מעת לעת, לרבות הוראות הבאות במקומן.
א. הסכם זה הינו הסכם אישי ומיוחד המסדיר באופן ממצה את היחסים
בין הרשות המקומית לבין העובד וקובע באופן בלעדי את שכרו ותנאי העסקתו של חעובד.
הסכם זה מבטל כל הסכם, הסכמה, מצג קודם או התחייבות אחרת, ככל שישנם.
מובהר כי העובד לא יהיה זכאי לתמורה נוספת כלשהי בגין עבודתו מלבד זו המפורטת במפורש בהסכם זה.
ב. קביעת תנאי העסקתו ומשכורתו של העובד נעשו בהסתמך על כך כי
תפקיד העובד הוא תפקיד הנהלה ו/או תפקיד חדורש מידה מלוחדת של אמון אישי שחוק שעות עכודה ומנוחה, תשי"א-1951 (להלן: ייחוק שעות עבודה ומנוחהי), לא חל עליו וכי לא חלים על העובד מי מהוראות ההסכמיט הקיבוציים ו/או החסדריט ו/או הנוהגים החלים על עובדי המעטיק, בין אם הינם ברמה חקיבוצית ובין אס לאו.
הגדרת
התפקיד
בפיפות
חובות
העובד
3
4
5
ב.1.
ב.2.
על העובד והעסקתו לא יחולו ההסכמים הקיבוצים, ההסדרים והנוהגים החלים על עובדיה האחרים של הרשות המקומית, לרבות חוקת העבודה לעובדים ברשויות המקומיות, ככל שהיא חלה ברשות המקומית, ולרבוות הטכמיס, הסדרים ונוהגים שחלו על העובד, בין אס אלו חלו עליו עובר לרותימת הסכם זה ובין אם לאו.
הרשות המקומית תעסיק את העובד בתפקיד והעובד מתחייב לעסוק בתפקיד בהיקף שעות עבודה של משרח מלאה לפחות (כמוגדר בסעיף 6 להלן), אלא אם כן אושר אחרת, מראש ובכתב, על ידי אגף כוח אדם ושכר ברשויות המקומיות במשרד הפנים (לחלן: ''אגף כוח אדם ושכריי)
ובהתאם לאמור באישור (% משרה).
כל שינוי בהיקף משרתו של העובד, לאחר חתימת חטכם זה, טעון אישור, מראש ובכתב, על ידי אגף כוח אדם ושכר.
הממונה הישיר על העובד הוא ו/או מי מטעמו (להלן -
הממונה).
העובד מתחייב לבצע את תפקידו באופן מקצועי, ביעילות, במסירות ובנאמנות ולבצע את כל המטלות והמשימות שיוטלו עליו על-ידי הממונה ו/או על ידי הרשות המקומית בקשר עם סמכויותיו ותפקידיו, ולהקדיש לשם כך את זמנו, מרצו, כישוריו וניסיונו.
העובד לא רשאי, בתקופת העבודה ברשות המקומית, לעבוד, במישרין או בעקיפין, בתמורה או שלא בתמורה, בכל עבודה אחרת או לעסוק בכל עיסוק אחר כשכיר, כעצמאי, כיועץ או למלא תפקיד אחר.
אף על האמור בסעיף ב.1 :
(א) לגבי עובד המועסק במשרה מלאה - אס העובד קיבל לכך אישור מראש ובכתב ממועצת הרשות המקומית כדין , יהא העובד רשאי להרצות במוסדות להשכלה גבוהה בישראל שהוכרו על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, ובלבד שמשך זמן ההרצאות לא יעלה על ארבע שעות הוראה אקדמיות בשבוע ובוננאי שהעובד לא ירכוש בגין הרצאותיו במוסד להשכלה גבוחה מעמד של עובד קבוע במוסד, במשרה מלאה או חלקית.
מובחר כי הוראות פסקה זו חלות גס לגבי עבודה פרטית המתבצעת בימי
שעות
העבודת
והדיווח
עליהן
.6
שישי, ביום מנוחה או ביום חג או מועד.
(ב) לגבי עובד המועסק במשרה חלקית - אם לעובד אושרה עבודה במשרה חלקית כאמור בסעיף 3 לעיל, רשאית הרשות לאשר עבודה נוספת בהתאם לכללים שקבעוהממונה על השכר במשרז האוצר ומנכייל משרד הפנים כמפורט בחוזר המשותף מחודש פברואר 2011.
מתן אישור לעבודה נוטפת מותנה באישור היועץ המשפטי של הרשות בדבר העדר ניגוד עניינים ועל אל פגיעה בביצוע עבודתו ברשות ואישור משרז הפנים להסדר.
ההסדר שאישרה הרשות *ועבר לאישור אגף כוח אדם ושכר.
העובד מתחייב להודיע לממונה עליו וליועצ המשפטי של הרשות, מייד וללא דיחוי, על כל נושא אשר לגביו יש לו עניין אישי ו/או העלול ליצור ניגוד עניינים עס תפקידו, והממונה והעובד יפעלו בקשר לאותו נושא על פי הנחיות היועץ המשפטי של הרשות והוראות הדין.
ואולם, היה העובד היועץ המשפטי של הרשות, עליו להודיע כאמור, בנוסף לממונה עליו, גם ליועץ המשפטי של משרד הפנים ולפעול על פי הנחיותיו.
מאחר שהעובד נמנה עס הנהלת הרשות המקומית ולשט מניעת ניגוד ענייניט הרי שהעובד לא ישמש חבר ועד העובדים ו/או נציגות של עובדים ולא יפעל מטעם ועד עובדים ו/או נציגות עובדים כאמור או עבורם.
העובד מתחייב לעבוד לפחות 8.5 שעות ביום, לפחות 5 ימים בשבוע ולא פחות מ-42.5 שעות בשבוע (לא כולל הפסקות) , לעובד המועסק במשרה מלאח וכי יעכוד ויהיה זמין לעבודה אף מעבר לאמור לעיל בהתאם לצורכי העבודה (להלן : ימשרה מלאחיי).
לגבי עובד המועסק במשרה חלקית, שעות העבודה המינימאליות יחושבו באופן יחסי לאמור בסעיף קטן א. בהתאם להיקף משרתו. שעות העבודה וימי העבודה יקבעו על ידי הממונה.
יום המנוחה השבועי של העובד הוא :
לגבי יהודי - יום שבת ;
לגבי מי שאינו יהודי - *וס
ההסדר הקבוע בסעיף 7(ב) לחוק שעות עבודה ומנוחה,
(שישי, שבת או ראשון), לפי
על העובד לחתום על שעון נוכחות בכניסה למקום העבודה וביציאה ממנו, ולדווח בכתב על שעות עבודה שבוצעו מחוץ למקום העבודה.
תוקף 7
ההסנם
ותקופתו
פיטורים/ 8.
התפטרות
והודעה
מוקדמת
תוקפו של הסכם זה הוא ל-5 שנים החל מיום חתימתו והוא יוארך בתום תקופה זו לתקופה נוספת של 5 שנים, כל פעם או עד לסיומו על ידי אחד הצדדים (לרבות במקרה של פיטורים או התפטרות, כמפורט להלן), או עד הגיעו של העובד לגיל פרישו חובה, כמשמעותו בחוק גיל פרישה, התשסייד-2004 (להלן -- גיל פרישת חובה), לפי המוקדם מביניהם.
על אף האמור לעיל, תנאי מתלה לכניסתו לתוקף של הסכם זה, ולקבלת התנאים על פיו, הינו קבלת אישור בכתב מאת אגף כוח אדם ושכר.
הרשות המקומית רשאית להפטיק את שירותו של העובד, בכל עת, על פי הוראות הדין והנחיות משרד הפנים.
הוחלט על פיטורי העובד, תינתן לו הודעה מוקדמת של חודש ימים וא
יבוא הסכם זה לידי סיום; ואולם, אס העובד יכהן בתפקידו מעל לשנה יהיה זכאי בעת הפסקת שירותו לתקופת הודעה מוקדמת של שלושה חודשים.
למען הסר ספק, האמור בסעיף זה אינו חל לגבי עובד המסיים שירותו עקב הגיעו לגיל פרישת חובה.
למען הסר ספק, האמור בהסכט זה אינו בא לגרוע מסמכותו של בית הדין למשמעת לפי חוק הרשויות המקומיות (משמעת), התשליית-1978, לפסוק בדבר פיטוריט של העובד בשל עבירת משמעת כמשמעותה בחוק האמור.
העובד רשאי להפסיק או שירותו, בכל עת, על-ידי מתן הודעה מוקדמת בכתב של חודש ימים מראש; ואולם, ואם כיהן בתפקידו מעל לשנה -
על-ידי מתן הודעה מוקדמת בכתב של שלושה חודשים מראש, והכל בכפוף לאמור בהסכם זה.
ככל שהרשות המקומית אינה מעוניינת בעבודתו של העובד בתקופת ההודעה המוקדמת, כולה או מקצתה, בין אט פוטר ובין אס התפטר, תודיע לו על כך ובמקרה זה יהיה העובד זכאי לתמורת הודעה מוקדמת בסכום השווה למשכורת הכוללת בלבד (כאמור בסעיף 9), אשר לה היה זּכאי בעד התקופה שלגביה ויתרה הרשות המקומית על עכודתו.
מובהר בזאת כי העובד לא וּכאי לתנאים סוציאליים על תמורת ההודעה המוקדמת.
משכוות .? א.
כוללת
תמורת עבודתו תשלם הרשות המקומית לעובד משכורת חודשית כוללת בסך של ₪ המהווה % | מהנקוב בטבלה שבחוזר לגבי
רשות מקומית בדרגה | , בשים לב להיקף משרתו, וזאת החל מיום תחילת תוקפו של הסכם זה (בהסכם זה: ייהמשכורת הכוללתיי).
במשכורת הכוללת כלולים כל התשלומים שהעובד היה זכאי לקבלט אילולא הועסק בחוזה זה, מכל מקור שהוא, ו/או אילולא חוק שעות עבודה ומנוחה לא היה חל עליו. מכלל זה, בסכום המשכורת הכוללת
כלולים הרכיבים הבאים: השכר המשולב, כל תוספות השכר ותוספות
לשכר, תמורה עבור ביצוע עבודה מעבר לשעות העבודה הרגילות הנהוגות ברשות, כוננויות או קריאות פתע, פרמיות, וכן כל הרכיבים והתשלומים
החודשיים והשנוניים כגון: גמול השתלמות, והכל למעט רכיבים או
תשלומיט המנויים במפורש בהסכט זה. למען הסר הספק, העובד לא יהיה זכאי להטבות בגין תואר שני ו/או שלישי.
במשכורת הכוללת נכללות כל תוספות היוקר שהן בתוקף עד ליום תחילת תוקפו של חוזה זה.
המשכורת הכוללת תעודכן על-פי שיעור תוספת היוקר בהתאם להסכם תוספת היוקר, במועד תשלומה, ועד לתקרה שתקבע באותו הטכם.
מעבר לאמור בפסקה ד., המשכורת הכוללת תעודכן בהתאם לחוזר מנכ"ל משרד הפנים והוראות חממונה על השכר, בניכוי תוספות היוקר שצורפו לשכר כאמור בפסקה ד. מאז העדכון האחרון לפי פסקה זו.
על אף האמור בפסקה ה., רשאית הרשות המקומית שלא לעדכן, בשנה או בשנים מסוימות, את המשכורת הכוללת, מעבר לעדכון בהתאם להסכמי תוספת יוקר, או לדחות את מועד העדכון, וזאת מטעמים סבירים , לרבות משיקולים תקציביים.
מוסכם כי במטגרת תכניות הבראה המאושרות על ידי משרד הפנים או הסדרי הבראה ברשויות המקומיות, רשאית הרשות המקומית להפחית את משכורתו הכוללת של העובד ו/או להפחית רכיבים או תשלומים אחרים להם הוא זכאי, וזאת בהתאם לקבוע בתכנית ההבראה או בהטדר ההבראה, ובאישור אגף כוח אדם ושכר והעובד נותן בזאת הסכמה בלתי חוזרת לכך.
תשלומיט 10.
נוספים
דמי כלבלה א
ואש'יל
אם על אף האמור בהסכם זְה, תקבע ערכאה משפטית כלשהי, כי העובד זכאי ו/או היה זכאי לתשלום כלשהו מעבר לקבוע בהסכם זה ו/או כי הוראות חוק שעות עבודה ומנוחה חלות על העובד ו/או כי מוחלות לגבלו הוראות חוק שירות המדינה (גמלאות) (נוסח משולב), התשייל- 1970 (להלן : ייחוק הגמלאותיי) ו/או כי חלה על העובד הוראה כלשה? מהוראות מי מההסכמים הקיבוציים, ההסדרים והנוהגים החלים על עובדי הרשות המקומית כי אז יעמדו שכרו ותנאי העסקתו של העובד, למפרע מיוט תחילת תוקפו של ההסכם, על אלו להם היה זכאי אס חיה מועסק על פי הוראות ההסכמים הקיבוציים, ההסדריסם והנוחגיט כאמור לפי תקן המשרה הצמוד למשרתו (להלן - שכר לפי דירוג דרגה) והעובד ישיב לרשות המקומית כל סכום שקיבל ממנח העולה על השכר לפי דירוג דרגה כשהוא צמוד לשינויים במדד המחיריט לצרכן המפורסם על-ידי הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה (לחלן: 'יהמדדיי) מהמועד שבו קיבל העובד את התשלום ועד להחזרתו בפועל, ובתוספת ריבית (רגילה) החשב הכללי במשרד האוצר.
המדד חבטיסי יהיה המדד שהיה ידוע ביום שבו קיבל העובד את התשלום והמדד הקובע יהיה המדד שיהיה ידוע ביום שבו העובד יחזיר את התשלום.
הרשות חמקומית וכאית לקזו מכל סכום שיקבע כי העובד זכאי לו את הסכומים שעל העובד להשיב לה כאמור.
האמור לעיל יחול על כל סכום שיתבע/ידרוש, אם יתבע/ידרוש, העובד ו/או מי מטעמו ו/או בשמו ו/או מכוחו ו/או חליפיו ו/או יורשיו,
בנוסף למשכורתו הכוללת יהיה העובד וכאי לתשלומים ולהטבות
כדלהלן:
דמי כלכלה ואש'יל יחושבו בהתאם למכפלה של כל אלה :
= שיעור משכורתו הכוללת של העובד מסכום המשכורת הכוללת המרבית שניתן לשלם למנכייל הרשות המקומית.
+ היקף משרתו של העובד דהילנו אחוז.
הוצאות
רכב
רכב צמוד
קצובתנסיע
ג.
ד
גובה דמי הכלכלה להם זצכאי מנכ"ל משרד ממשלתי כמפורט בחוזרי הממונה על השכר במשרד האוצר (העדכון האחרון; חוזר העת -
תעריפים עדכון 2009-4-2),
הסכום הנכון למועד חתימת הטכם זה הוא ₪ לחודש.
העובד לא יהיה זכאי, בנוסף לאמור לעיל, לתשלומי כלכלה ואשייל באר\, למעט החצר הוצאות לינה בתפקיד לפי קבלות ולפי תעריפי החשב הכללי במשרד האוצר.
עדכון דמי כלכלה ואש'יל יחיח בהונאם לנהוג לעובדים המועסקים בחוזה בכירים בשירות המדינה ובאותם מועדים.
החזר הוצאות נסיעה בתפקיד (רכב שירות) - ישולם בנפרד לפי דיווח
כמקובל בשירות המדינה, בהתאם להיקף משרתו של העובד ובהתאם
לרמת הניידות שאושרה לעובד בתנאי שלא הועמד רכב אמוד לשימוש
העובד.
בהתאסלדרישות התפקיד,בכפוף לאמור בחוזר, ועל פי החלטתהרשות
המקומית,תעמיד הרשות המקומית לרשות העובד ולשימושורכב צמוד
לצורך מילוי תפקידו, ועל-פי המפורט להלן:
(1) הרשות המקומית תישא בהוצאות הכרוכות בשימוש ברכב ובאחזקתו, כפי שייקבע על ידה, מעת לעת בכפוף לכללים המפורטים בפרק 11 בהוראות התכיימ בשינויים המחויבים.
(2) מובהר כי הרשות לא תשלם קנסות בגין דוחות תנועה וחנייה שלהנוהגיס ברכב הצמוד - לעניין אה יחולו הוראות תכיימ 11.4.7, בשינויים המחויבים.
(3) העובד יחזיר את הרכב לידי הרשות המקומית, כשהוא במצב תקין, לפי דרישת הרשות המקומית, מכל סיבה שהיא, או עם ניתוק יחסי העבודה בין העובד לבין הרשות המקומית, ותהא הסיבה לניתוק היחטיט אשר תהא, לפי המוקדם מביניהם.
בשום מקרה ומשוט סיבה לא ישמש הרכב עירבון בידי העובד ואין ולא יהיה בידי העובד זכות עיכבון ברכב.
(4) מובהר כי העובד יחויב בשווי שימוש בגין הרכב, כמתחייב מהוראות
מס הכנסה.
(5) מובהר כי העובד לא יהיה וכאי בכל מקרה לתוספת נהיגה עצמית או לגילוס המס הנובע מהחיוב בשיווי שימוש בגין הרכב.
העובד זכאי לקצובת נסיעה לפי הכללים הנהוגים כדין לגבי כלל עובדי
הוצאות
טלפון
הבראה
עיתון
מקצועי
קון
השתלמות
קצובת
ביגוד
חופשה 1.
שנתית
הרשות המקומית, וכאותם מועדים, בתנאי שלא הועמד רכב צמוד לשימושו.
= העובד זכאי להחזר הוצאות טלפון קווי בסכום של ₪ לחודש (ללא גילוס מס), בהתאם למפורט בחוזר.
+ העמידה הרשות המקומית לשימוש העובד טלפון נייד יהיה העובד מחויב בתשלום כל סכום העולח על ₪ לחודש .
העובד יישא בכל סכום העולה על הסכום הנייל והוא נותן בזאונ למעסיק הוראה בלתי חוזרת לנכות ממשכורתו החודשית כל סכום העולה על הסכום הנייל. מוסכם בין הצדדים כי הסכום העולה על הסכום הנייל הוא חוב של העובדת למעסיק וחתימת העובד על הסכם זה מהווה התחייבות בכתב של העובד כמשמעה בסעיף 25(א)(6) ו- 25(ב) לחוק הגנת השכר, תשל"ח - 1956.
מובהר כי בגין טלפון נייד תבוצע זקיפת הטבה, בהתאם להוראת תכיימ 3, מובהר כי העובד לא יהא זכאי לגילוס המס המחויב בשל ההטבות לפי פסקה זו.
העובד וכאי לקצובת הבראח בטכומים ובכמות ימיסם שמשתלמים כדין לכלל עובדי הרשות המקומית, בהתאם להיקף משרתו.
העובד זכאי לקבל עיתון מקצועי אחד, אם אישרה ואת הרשות.
הרשות המקומית תפויש לקרן השתלמות שיבחר העובד 7.5% מהמשכורת הכוללונ והעובד יפריש 2.5% ממשכורתו הכוללת. העובד נותן לרשות המקומית הוראה בלתל חוזרת לנכווג מהתשלומים המגיעים לו את הסך הנייל ולהעבירו לקרן ההשתלמות.
העובד זכאי לקבל קצובת ביגוד בהתאם למקובל ברשות המקומית, בחתאס להיקף חלקלות משרתו.
העובד יהיה זכאי לחופשה שנתית של 22 ימי עבודה בשנה (לעובד המועסק, חמישה ימים בשבוע)
אס קיימים ברשות המקומית חופשות מרוכזות הן יחולו גס על העובד, אלא אם כן קבעו - הממונה או הרשות - אחרת. ניצול ימי החופשה בגין חופשות אלו יחיה בהתאם לנהוג כדין לגבי העובדים החדשים ברשות,
דהלינו; עובדים שהתקבלו לעבודה ברשות החל מ-3/4/1999 (להלן:
מחלה
ג
א
א
ייעובדיס חדשיםי).
העובד לא יהא זכאי לצבור ימי חופשה אלא באישור חרשות המקומית ובכל מקרה לא זכאי עובד המועסק חמישה ימיט בשבוע לצבור יותר מ -
5 ימי חופשה.
לעובדים המועסקים במשרה חלקית ואינם עובדים חמישה ימים בשבוע -
המכסות הנקובות בסעיף זה יוקטנו באופן יחסי למספר ימי עבודתם בשבוע.
הופסקה עבודתו של העובד מכל סיבה שהיא, לא יהיה העובד זכאי לנצל את חופשתו הצבורה בטרם סיום יחסי עובד-מעביד. בעד ימי החופשה הצבוריס שלא נוצלו, ישולם לעובד פדיון חופשה בהתאם לאמור בחוק חופשה שנתית, התשיי/א- 1951.
העובד יחיה זכאי לימי בחירה כנהוג כדין לגבי עובדים חדשים.
עובד יהיה זכאי לצבור חופשת מחלה בשיעור של שני ימים וחצי בעד כל חודש שירות, לעובד המועסק (לפחות חמישה ימים בשבוע). צבירת ימי מחלה אלה הינה ללא מגבלה.
במקרה של היעדרות מהעבודה לרגל מחלה, על העובד להודיע על כך לממונה, ככל האפשר בתחילת היום הראשון להיעדרו. עס מסירת ההודעה יודיע העובד גם את מקוט הימצאו בתקופת היעדרו. נבצר מן העובד למסור את ההודעה בעצמו, ידאג למסירתה באמצעות קרוב משפחה או אדם אחר.
מובהר כי ניצול ימי מחלה יהיה לפי ימי לוח השנה הקלנדרית, כולל ימי מנוחה, ימי מועד וכדומה.
דמי המחלה יחושבו לפי המשכורת הכוללת בלבד.
ניצול ימי המחלה *היה כנגד הצגת תעודת מחלה מתאימה כאמור בתקנות דמי מחלה (נהלים לתשלום דמי מחלה), תשל"ז-1976, וזאת מבלי לגרוע מזכותה של חרשות להעמיד את העובד לבדיקה רפואית. =
ואולם, העובד יחא זכאי לנצל, מתוך סך מכסת ימי המחלה הצבורה, עד שני ייימי הצהרהיי כנחוג כדין לגבי עובדים חדשים יובהר כי גם ימי מחלה אלו ינוכו ממכטונ ימי המחלה של העובד, כאמור בסעיף 121.
ימי הצהרה אינם ניתנים לצבירה או להעברה משנה לשנה
מיטים
ותשלומי
חובה
הסדר
פנסיוני
.3
.4
ייימי הצהרהיי -- לעניין סעיף זה, הינם ימים שהינם ימי עבודה אך העובד נעדר מעבודתו מפאת מחלה ולא קיבל תעודת מחלה מרופא. על העובד למסור, בשובו לעבודה, לידי הממונה, הודעח אישית על מחלתו.
א. לא ישולמו דמי מחלה בגין הימים להם וזכאי העובד לתשלום מכוח
ביטוח אובדן כושר מחברת חביטוח במסגרת ביטוח אובדן כושר עבודה או מקרן פנסיה במסגרת פנסיית נכות.
על עובד המועסק פחות מחמלשה ימים בשבוע תחולנה הוראות נסמן (ב)
או (ד) לפסקה 33.212 לתקשיייר, לפי חעניין, ולא האמור בסעיף קטן (א)(1) בטעיף זה.
לעובד המועסק במשרה חלקית ואינו עובד חמישה ימיט בשבוע - תוקטן הזכאות לימי ההצהרה בהתאם להיקף משרתו.
כל התשלומים המפורטים בהסכם הס ברוטו והעובד ישא בכל מס שחל ו/או יחול בגין תשלומי חרשות המקומית ו/או בגין התנאים המפורטים בהסכם זה והרשות המקומית תנכה מכל סכום המגיע לעובד את כל תשלומל החובה שניכויים נדרש על פי כל דין.
ההסדר הפנסיוני של חעובד יהיה בהתאם למפורט להלן (יש לסמן את
ההסדר המתאים ולמחוק או המיותרים):
פנסיה תקציבית
> לגבי עובד שהשליס לפחות 10 שנים נושאות זכות לגמלאות באותה רשות המקומית לפי דירוג דרגח, עובר למעבר להעסקה לפי הסכם זה וממשיך בפנסיה תקציבית, ההסדר הפנסיוני יהיה כמפורט בנספח ההסדר הפנסיוני - פנסיה תקציבית, המצורף להטכס זה.
עובד כאמור אשר בחר בהסדר פנסיוני - פנסיה תקציבית, לא יוכל לעבור לאחר מכן להסדר פנסיוני אחר, אף אס יבקש זאת.
פנסיה צוברת
= העובד בחר להבטיח את זכויותיו בקרן פנסיה חדשה -
ההסדר הפנסיוני יהיוז כמפורט בנספח ההסדר הפנסיוני -
קרן פנסיה חדשה (פנטיה צוברת) המצורף להסכם זה.
+ העובד בחר להבטיח את זכויותיו בביטוח מנהלים יהיה כמפורט בנספח ההסדר הפנסיוני - ביטוח מנהלים (פנסיה
צוברת) המצורף להסכם זה
+ בחר העובד להבטית את זכויותיו בקרן פנסיה ותיקה שבהסדר(העובד יכול לבחור בקרן פנסיה ותיקה רק אס הוא היה מבוטח בפנסיה תקציבית לא יאוחר מחודש דצמבר 1994 או אס העובד היה מבוטח בקרן פנסיה ותיקה ערב המעבר
לחוזה אישי), | - ההסדר הפנסיוני יהיה כמפורט בנספת ההסדר הפנסיוני - קרן פנסיה ייותיקה שבהסדריי המצורף להסכם זה,
> בחר העובד להבטית את זכויותיו בקופייג שאינה קרן פנסיה או ביטוח מנהלים יעמדו שיעורי ההפרשות על השיעור לו היה העובד מבוטח בביטוח מנהלים.
* בחר העובד להבטיח את זכויותיו בתמהלל פנסיוני אחר לא יעלו אחוזי הרשות המקומית על האחוז הנקוב בחוזר המשותף מחודש ינואר 2011 לגבי אותו סוג ביטוח .
למען הסר ספק מובהר כי על תקופת עבודתו של העובד ברשות המקומית עפ"י הטכס זה לא *חולו הוראות חוק שירות המדינה (גימלאות) (נוסח משולב), התשייל- 1970.
מובהר כי ההסדר הפנסיוני יחול לגבי המשכורת הכוללת (עבור כל נושאי המשרה) והחזרי הוצאות בלבד (עבור כל נושאי המשרה פרט למנכייל הרשות המקומית) וכי לא תהיינה הפרשות בגין עבודה נוספת או בגין תשלומים אחרים כלשהם, בהתאם לנספת אי להסכם מיוחד להעטקת עובד בחוזה אישי, המצורף להסכם זה.
בנוסף לאמור לעיל, פרש העובד מיוזמתו לאחר שעבד 4 שנים או יותר לפי חוזה זה (להלן: ייתקופת האכשרהיי) או פוטר, והיה קודם לכן עובד הרשות בדירוג דרגה וההסדר הפנטיוני החל עליו לפי הסכם זה הינו הסדר פנסיה צוברת, יהיה העובד זּכאי עבור תקופת עבודתו הקודמת
ברשות המקומית עד לחתימת הסכם זה:
1. לגבי עובד שזכויותיו הפנסיונית עד למעבר לחוזה זה ה*ו בפנסיה
תקציבית אך לא השלים באותה רשות לפחות 10 שנים נושאות זכות לגמלאות לפי דירוג דרגה עובר למעבר להעסקה לפי הסכם
קיצבה
ומשכורת
(גיבוי
קופה
ציבורית)
משמעת
העברת
התפקיד
שמירת
סודיות
5
16
7
.8
זה - לפיצויי פיטורים בשיעור שנקבע בחוק פיצויי פיטורים, התשכייג- 1963 (להלן -- חוק פיצויי פיטורים).
2 לגבי עובד אחר שלא נכלל בסעיף ג 1 לעיל- להשלמת פיצויי פיטורים לפי חוק פיצויי פיטורים, ככל שלא בוצעו עבורו הפרשות במקום מלוא החבות בפיצויי פיטורים.
המשכורת הקובעת לעניין הפיצויים, לפי פסקה ג1. או ג2., לפי העניין, תחיה המשכורת בדירוג דרגה בדרגת השיא של תקן משרתו במועד סיום עבודתו ברשות.
עובד המועסק על פי חוזח זה, וזכאי לקצבה מייקופה ציבוריתיי כהגדרתה בסעיף 35 לחוק שירות המדינה (גימלאות) (נוסח משולב), התשייל-1970, יחולו עליו הוראות סעיף 35 לחוק האמור והתקנות שהוצאו לפיו.
על העובד יחולו כל דיני המשמעת החלים על עובדי הרשויות המקומיות, כאמור בכל דין.
עם הפסקת עבודתו ברשות המקומית מתחייב העובד להעביר את תפקידו בצורה מסודרת וכן למטור לרשות המקומית את כל המסמכים, המידע וכל חומר אחר שהגיע אליו או הוכן על ידו בקשר לעבודתו.
העובד מצהיר ומתחייב כי במשך תקופת העסקתו ולאחר סיומח, מכל סיבה שחיא, וללא הגבלת זמן, ישמור בסוד, לא יעתיק, לא ישתמש, לא ימסור, לא יגלה, לא יפרסס ולא יחשוף לצד גי כלשהו מידע סודי שהגיע לידיו ו/או לידיעתו, במישרין ו/או בעקיפין.
העובד מצהיר ומתחייב כי ינקוט את כל אמצעי הזהירות וכל הצעדים הדרושים ו/או שידרשו לשמירת המידע האמור ו/או מניעת מסירת המידע ו/או הגעתו לצד גי כלשהו.
לעניין הסכט זה, ''מידע סודליי- כל מידע או ידע הקשור רשות המקומית שאינו נחלת הרבים ושהגיע לידיעת העובד עקב עבודתו ברשות המקומיות בין בכתב ובין בעל פה וכין תוך שימוש במשאבי מחשב, ולרבות כל מידע ו/או מידע רגיש שהגיע לעובד בדבר אישיותו של אדם, צנעת חייו, מצב
קיזוז
וניכוי חוב
הודעה על
תנאי
עבודה
הודעות
כתובות
.9
.20
.1
71
בריאותו, מצבו הכלכלי, דעותיו ואמונתו.
העובד ישא באחריות, יפצה וישפה את הרשות המקומית וכל צד ג' בגין
נזקים מכל מין וסוג שיגרמו עקב אי קיום התחייבויותיולפי פסקה א.
מובחר כי מגבלות לאחר פרישה המעוגנות בדין לרבות בחוק שירות הציבור(הגבלותלאחר פרישה), ונשכייט-1969, יחולו על העובד.
הרשות המקומית זכאית לקזו ו/או לנכות מכל סכום שיגיע לעובד, אם יגיע, את הסכומיט שהעובד יהיה חייב לה, בכפוף לכל דין.
הסכם זה מהווה גםס הודעה על תנאי עבודה על פי הוראות חוק הודעה לעובד" (תנאו עבודה), תשס"ב - 2002.
אין בהסכם וזח כדי לגרוע מכל זכות המוקנית לעובד מכח כל דין, צו הרחבה, השכם קיבוצי או הסכם עבודה.
הודעה שנשלחה בדואר רשום לצד על פי כתובתו, כאמור להלן, תראה כאילו נתקבלה על ידי הנמען שלושה ימים לאחר מסירתה. וקבלה הנושאת את חותמת חדואר תהווה ראייה חותכת לתאריך המסירה.
כתובת הצדדים לצורך זה הן :
הרשות המקומית :
העובד :
מצייב נספח הסדר פנסיוני ונספת בי המהווים חלק בלתי נפרד מהסכם זה.
ולראיה באו על הצדדים
הרשות המקומית העובד
2
5
עיריית ערד
עוו|הקוסוחטו\ ספות
לשבת מנב''ל העירייה
כייג תשרי תשע"ו
5 אוקטובר 2016
הנדון : ישיבה מס' 1 - ועדת 'יאמות מידה לשילוטיי סימוכין : א) חוק עזּר לערד ( מודעות ושלטים ) התשייע - 2010
ב) מינוי ראש העיר לועדת ייאמות מידה לשילוטיי מתאריך 06 לאוקטובר 2016
בתאריך 25 לאוקטובר 2016 התכנסה הוועדה לקבלת התלטות בדבר תליית שילוט בבתיט פרטייט ומשותפים.
נכחו בישיבה :
1 מר זוזי אוחנונה - סגן ומיימ ראש העיר
2. מר שמואל אורן -- מנהל מח' תברואה
3. הגב' מירי פחימה - מרכזת שילוט ואתר אשפה
4. עו"ד קרן תורגימן -- לשכת היועמייש לערד.
5. החיימ.
ככל שישנה כוונה לתלות שלט בבניין פרטי או בבניין משותף, על בעל העניין להגיש בקשה מסודרת למחלקת התברואה בהתאט להוראות חוק העור שבסימוכין א.
לא יינתן רישיון לתליית שלט אלא אם הוא עומד באמות המידה שלהלן :
אמות מידח לתליית שלטים בבתים פרטיים ומשותפים:
1. גודל השלט יהיה על פי אחד מהגדליס הבאים בלבד :
1 מידה 1 : 100/70 טיימ
2. מידה 2 : 50/70 ס'ימ
2. סוג החומוי ממנו עשוי השלט : שמשונית גמישה בלבד ( הכוללת לולאות לקשירה ).
3. צבעים ורקעים : על פי בחירת המפרסם.
4. השילוט יהא נקי, תקין ובטוח ויחודש כאחריות תולה השלט ככל שלא יעמוד באחד מאלו.
5 לא יינתן רישיון לשילוט שנתקיים בו אחד מאלה :
1. הוא עלול לפגוע בבטיחות, להטעות או להפריע לתנועת כלי רכב או הולכי רגל.
2. הוא עלול לגרום לנזק או מטרד כלשהו, לרבות רעש, ריח וכיוצא בהם או פוגע באיכות הטביבה.הוא חוסם
דלת, חלון, יציאת חרום או פתח אחר או מפריע למעבר בו.
43 לא יאושר שלט מואר בבית פרטי ו/או משותף.
48 לא תותר תליית שלטים בשטח ציבורל.
6. חיוב שנתי לכל שלט יגבה בהתאם לתוספת בחוק העזר העירוני לערד ( מודעות ושלטים ) התשייע - 2010
בברכה:
גרי ל
2
עוד, המחנה הקדמי + ת"ד 100 8.0.8 + מיקוד 89100 28 + טל. 8|.972-8-9951666ך פקס. 972-8-9951685 - ||.|הטח.שאז 8.אאש//:0!) * |!.|הטת.86ז9098 \וה 08
עיריית ערד
ץוו|הסוסוחטוו\ הזת
לשבת מנבי'ל העירייה
כייג תשרי תשע"ו
5 אוקטובר 2016
העתקים :
+ המשתתפים בדיון
+ עו''ד ניסן בן חמו - ראש העירייה
+ עו''ד חיים שימן -- יועמ"ש
ערד, המחנה הקדמ' * ת"ד 100 0.8.₪ + מיקוד 89100 האג + טל. 76|.972-8-9951666 פקס. 972-8-9951685 + ||.והטח.8 זה 8.אאש//:ק))ה * |!.והט.34ז06093 ]/ה038
עיריית ערד
עוו 3 קוסוחטוא 80
ועדת הקצאות
פרוט ועדת 771 , 99
גרי עמל, מנכ"ל חעירייה,
עו"ד חיים שימן, יועמ"ש.
ליאורה סגרון, מנחלת רישוי ופיקוח, נציגת מהנדסת העיר.
ויולט וקנין, תקציבאית, נציגת גזברית העירייה.
עו"ד גלית אופק, אחראית נכסים.
ר תיום:
1 פרסום התנגדויות להקצאת מבנח (מקלט) לעמותת 'יריבוי תורה לעטי' מסי עמותה: 580477479 ברחי תעשליה
4 עבור בית כנסת (תיק מסי 12-30). לא הוגשו בקשות נוספות - פרסום מיום 07.07.16.
2. עדכון פרוגרמת מְבַנִיס 2016 - הוספת מבנים לפרוגרמת המבנים לחקצאה לטובת גני ילדים:
* עגור 5.
> אשד 1.
= שנימבניס יבילים במגרש 905 ברחוב שאול המלך בשכונת יהושפט.
דיון והחלטת:
1. הוועדה מאשרת לבצע פרסום בעיתון כנדרש בחוור מנכי"ל, וואת לקבלת התנגדויות להקצאח המבוקשת מקלט
ברחי תעשלייה 6.
2, לתלן המבנים אשר הועדה ממליצח להכניס לפרוגרמת ההקצאות :
> עגור 5 - חזר לשימוש מחלקת רווחה, ולכן לא יכול להיכנס לפרוגרמה.
= אשד 0 - מאושר.
= 2 מבנים יבילים במגרש 905 - מאושר.
יר וועדת
ל העיר.
עוד, המתנה הקדם' ' ת"ד 100 0.8.₪ * מיקוד 88100 ס(הא + סל. 6|.08-8951722ד פקס. 08-9951685 + ||.|הטה %4ז8.אאש//:ק))ה + |!!.והטה.008/80. :090
עיריית ערד
עזוו 8 קוסוחו/\ הזה
ועדת הקצאות
פרוטוקול ועדת הקצאות 13/2016 מתאריך 05.10.16
נוכחים:
גרי עמל, מנכ"ל העירייח.
עו"ד חיים שימן, יועמ"ש.
ליאורה סגרון, מנחלת רישוי ופיקוח, נציגת מהנדטת העיר.
ויולט וקנין, תקציבאית, נציגת גזברית העירייה.
עו"ד גלית אופק, אחראית נכסים.
על סדר היום:
1. דיון בבקשח להקצאח בהליך מקוצר - מבנה/ גן ילדים ברח' יהודח 4 (צד שמאל) לעמותת 'ירשת גני חבייד
בארה'יק'י מסי עמותה: 580141026- פרסום מתאריך 08.09.16 (לא חוגשו התנגדויות או בקשוות נוספות).
2. קביעת משך ההקצאח לעמותת ''נכי צה'יל מרגז'', מסי עמותה 580052728 בנחל 6 -- בהמשך לפרוטוקול
ועדת הקקצאות מס' 10 מתאריך 25.07.16 ואישור מליאח מתאריך 16.08.16.
דיון והחלטה:
1. הבקשח נבדקח. לא הוגשו התנגדויות או בקשות נוספות. חוועדה ממליצה למועצת העיר לאשר את ההקצאחה
המבוקשת בהליך מקוצר בנכט חמצוי ברחי יהודה 4 (צד שמאל) לעמותת יירשת גני חב''זי בארהייקיי. משך ההקצאה היא לשנה חחל מ- 01.09.16-31.08.17. יודגש כי לא ניתן יחיה להקצות שוב את הנכס לעמותח בחליך מקוצר - טעיף 7א (ה) לנוחל הקצאת קרקעות ומבנים ללא תמורוז או בתמורח סמלית.
2. חוועדה ממליצה למועצת העיר לאשר את ההקצאה חמבוקשת בנחל 66 לעמותת ''נכי צת''ל מרכזיי למשך שנה
מיוט קבלת הנכט,
ערד, המהנה הקדמ' - ת"ד 100 0.8.ק + מיקוד 89100 אאא י טל. 4|.08-98951722ד פקס. 08-9951685 * ||.והַע₪.0 גפ שאא//פ||ם * |!.והטה.80ז0098 !08
עיריית ערד
עזווהקוסוחגוו\! 294
ועדת הקצאות
פרוטוקול ועדת הקצאות 14/2016 מתאריך 30.10.16
נוכחים:
גרי עמל, מנכ"ל העירייח.
עו"ד חיים שימן, לועמייש.
ליאורה טגרון, מנהלת רישו ופיקוח, נציגת מהנדסת העיר.
ויולט וקנין, תקציבאית, נציגת גזברית העירייה.
עו"ד גלית אופק, אחראית נכסים.
על טדר תיום:
1. דיון בהתנגדות שהוגשח להקצאת מבנה (מקלט) בתעשייה 4 לעמותת ''ריבוי תורה לעם'' מס' עמותה:
79 עבור בית כנסת (פרסום התנגדולות מתאריך 15.09.16).
2. דיון בבקשה שהוגשה להקצאת קרקע בשאול המלך 24 פינת יותם ע"י עמותת ייקרן לב ער" .
דיון והחלטה:
1. יוזמנו להופיע בפנִי חוועדת נציג עמותה ונציג בשם המתנגדים להקצאה להסביר את עמדתם.
2. הבקשה נבדקה וחמסמכיס הושלמו. מבחינת יכולות כטפית חוצג מסמך נוסף לגבי חיכולת הכלכלית לפותות
הקרקע על סך 400,000 5 שישולמו ב-2 מנות (מצייב). מעבר לכך חמבקשת ביקשת מימון ביניים נוסף בערבות העירייה על סך 700,000 ₪ ,וזה בנוטף לכספיט שאמורים להתקבל הן מביטוח לאומי והן מקרן לגאטי, כך שלמעשה ישנה חיתככות לעמידה ביעד של בניית שלב אי, על כן הוועד הממליצה למועצה להאריך את ההטכט ההקצאה לטך כולל של 60 חודשים.
3. הוועדה מבקשת כי העמותה המבקשת תדווח דיווח כספי מלא מדי 6 חודשים לאחתראית הנכסים אודות
התקדמות הכניה וקבלוז הכספים (הדיווחים יתויקו בתיק הנכס).
4. ככל שלא יבצע דיווח כאמור, תשקול הוועדה להתכנט לדיון בביטול חהקצאה.
שרי עמל,
יוייד וועדת הקצאות
ונב'יל העירייה
עוד, המתנה הקדמ' + ת"ד 100 5.0.8 + מיקוד 89100 ם83 + טל. 4|.08.9951722ד פקס. 08.9951685 + || * !!והטה .00880 !880