פרוטוקול ועדת השלושה - מכרזים מס' 6.25

ועדת השלושה

פרוטוקול ישיבה מיום: 27.05.2026

נוכחים: מר אלברט סחרוביץ - מנכ"ל העיריה

מר מתן מור יוסף - סגן גזבר העיריה

עו"ד, מאיר בן דוד - יועמ"ש העיריה

מר אבידור חמו - מנהל שפ"ע

הנדון: החלטה על התקשרות לשירותי ניהול ופיקוח

מכרז: מתן שירותי ניקיון במבני חינוך וציבור מס': שנ/6/2025

עיריית קרית גת (להלן:" הרשות") בוחנת את האפשרות להתקשר עם ספק במסגרת המכרז שבנדון (להלן: "המכרז"), שפרסמה החברה למשק וכלכלה של השלטון במקומי בע"מ (להלן: משכ"ל), אשר לגביו ניתן אישור שר הפנים ונקבעו זוכים במסגרתו.

לצורך ניהול ופיקוח על ההתקשרות שתיערך בין הרשות לבין זכיין במכרז, יש לרשות צורך להתקשר עם נותן שירותי ניהול ופיקוח.

הוועדה סבורה כי במקרה זה מירב היתרונות יושגו דווקא בעריכת התקשרות עם החברה לפיתוח משאבי אנוש בשלטון המקומי ()1995 בע"מ (להלן: פמ"א) לקבלת שירותי ניהול ופיקוח לאור המפורט להלן:

נימוקים לבחירת פמ"א:

• פמ"א מעמידה מעטפת שירותים ייחודית אשר אינה דומה במתכונתה לשירותי ניהול ופיקוח סטנדרטיים אחרים. שירותים אלו מלווים בסיוע גורמים מקצועיים שונים לרבות מתחום הכספים והמשפט הכוללים מערך בקרה חשבונאית ומערך בקרה וניהול של ערבויות וביטוחים, שירותי היחידה לאכיפת זכויות עובדים והמנהלת לפיקוח ובקרה.

• לפמ"א צוות מנוסה מאוד בניהול המכרז הרלוונטי ובפיקוח על ביצוע פרויקטים דומים וזמינותו מיידית.

• שיעור התמורה בגין שרותי הניהול והפיקוח אותה גובה פמ"א %,4.5 הינו סביר ואושר על ידי משרד הפנים.

• שירותי היחידה לאכיפת זכויות עובדים :

• כחלק ממעמדה של הרשות המקומית "כמזמינות שירות" במסגרת מכרזים עתירי כוח אדם (שמירה וניקיון), חלה עליהן החובה לעמוד בהוראות החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה, תשע"ב- 2011 , המורה להן לנקוט בכל האמצעים (הסבירים) למניעת פגיעה בזכויות עובדי הקבלן המועסקים בתחומן במסגרת המכרזים כאמור. במסגרת זו, הרשות עומדת בפני סיכון כי יוטלו עליה עיצומים כספיים ואחריות פלילית ואזרחית וזאת ככל וימצא שהיא מפרה את הוראות החוק, ועל כן קיימת חשיבות עליונה בבחירת גוף מתאים שימזער את סיכוניה.

• היחידה לאכיפת זכויות עובדים של פמ"א מספקת לרשויות מעטפת הגנה רחבה לצורך עמידתן בהוראות החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה תשע"ב - 2011 :

• בדיקות שכר תקופתיות מבוססות ניקוד.

• ליווי משפטי.

• מעקב ובקרה עד לתיקון הפרות.

החלטה: לאור כל האמור לעיל, הוועדה מחליטה כי בכפוף ובהתאם לתוצאות הליך בקשת הצעות המחיר מכח המכרז, הרשות תתקשר עם פמ"א למתן שירותי ניהול ופיקוח על השירותים והמוצרים הניתנים על ידי הספק על פי החוזה שיערך מכח המכרז, בהתאם ל סעיף )15(3 לתקנות העיריות (מכרזים), התשמ"ח – 1987

הרשות מורה למשכ"ל לפרסם בקשה/ות לקבלת הצעות מחיר מהזכיינים הרלוונטיים במכרז בהתאם למפרטים שתעביר הרשות למשכ"ל.

פרסום: הוועדה מורה כי החלטה זו תפורסם באתר האינטרנט של הרשות במיידי. החוזה ייחתם בתום 7 ימי עבודה לפחות מיום הפרסום בכפוף לאמור לעיל.

למען הסדר הטוב, מבקשת הוועדה כי פמ"א תפרסם החלטה זו גם באתר האינטרנט שלה.

החוזה שייחתם בין הרשות לבין פמ"א יפורסם באתר האינטרנט של הרשות לא יאוחר מ-7 ימי עבודה מיום כריתתו.

על החתום:

_____________ ______________ ____________

אלברט סחרוביץ מתן מור יוסף מאיר בן דוד

מנכ"ל העיריה גזבר העירייה יועץ משפטי

הטקסט שהופק מהקובץ הסרוק עצמו (זיהוי תווים אוטומטי)

ועדת השלושת

פרוטוקול ישיבה מיום: 27.05.2026

נוכחים : מר אלברט סחרוביצ - מנכ"ל העיריה

מר מתן מור יוסף | - סגן גזבר העיריה

עו''ד, מאיר בן דוד - יועמ''ש העיריה

מר אבידור חמו - מנהל שפייע

הנדון: החלטה על התקשרות לשלרותי ניהול ופיקות

מכרז: מתן שירותי ניקיון במבני חינוך וציבור מס': שנ/6/2025

עיריית קרית גת (להלן:*' הרשות'י) בוחנת את האפשרות להתקשר עם ספק במסגרת המכרז שבנדון (להלן: ייהמכרזיי), שפרסמה החברה למשק וכלכלה של השלטון במקומי בע"מ (להלן: משכייל), אשר לגביו ניתן אישור שר הפנים ונקבעו אוכיס במסגרתו.

לצורך ניהול ופיקוח על ההתקשרות שתיערך ביו הרשות לבין זכיין במכרו, יש לרשות צורך להתקשר עם נותן שירותי ניהול ופיקוח.

הוועדה סבורה כי במקרה זה מירב היתרונות יושגו דווקא בעריכת התקשרות עס החברה לפיתוח משאבל אנוש בשלטון המקומי (1995) בע"מ (להלן: פמ'/א) לקבלת שירותי ניהול ופיקוח לאור המפורט להלן:

נימוקים לבחירת פמ''א:

= פמ'"אז מעמידה מעטפת שירותים *יחודית אשר אינה דומה במתכונתה לשירותי ניהול ופיקות סטנדרטיים אתרים. שירותים אלו מלווים בסיוע גורמים מקצועיים שונים לרבות מתחום הכספים והמשפט הכוללים מערך בקרה חשבונאית ומערך בקרה וניהול של ערבויות וביטוחים, שירותי היחידה לאכיפת זכויות עובדים והמנהלת לפיקות ובקרה.

= לפמ"א צוות מנוסה מאוד בניהול המכרז הרלוונטי ובפיקוח על ביצוע פרויקטים דומים וזמינותו מיידית.

*= שיעור חתמורה בגין שרותי הניהול והפיקות אותה גובה פמייא 4.5%, הינו סביר ואושר על ידי משרד הפנים.

= שירותי היחידה לאכיפת זכויות עובדים :

*= כחלס ממעמדה של הרשות המלומית 'יכמומינות שירות'י במסגרת מכרזים עתירי כות אדם (שמירה וניקיון), חלה עליהן החובה לעמוד בהוראות החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה, תשע"ב- 2011 , המורח להן לנקוט בכל האמצעים (הסבירים) למניעת פגיעה בוכויות עובדי הקבלן המועסקים בתחומן במסגרת המכרזים כאמור. במטגרת זו, הרשות עומדת בפני סיכון כי יוטלו עליה עלצומים כספיים ואחריות פלילית ואורתית וזאת ככל ולמצא שהיא מפרה את הוראות החוק, ועל כן קיימת חשיבות עליונה בבחירת גוף מתאים שימוער את סיכוניה.

* היחידה לאכיפת וכויות עובדים של פמייא מספקת לרשויות מעטפת הגנה רחבה לצורך עמידתן

בהוראות החוק להגברת האכיפה של דיני העבודה תשע"ב - 2011 :

* בדיקות שכר תקופתיות מבוססות ניקוד.

* ליווי משפטי.

+ מעקב ובקרה עד לתיקון הפרות.

החלטה + לאור כל האמור לעיל, הוועדה מחליטה כי בכפוף ובהתּאם לתוצאות הליך בקשת הצעות

המחיר מכח המכרז, הרשות תתקשר עם פמייא למתן שירותי ניהול ופיקוח על השירותים והמוצרים הניתנים על ידי הספק על פי החווּה שיערך מכח המכרו, בהתאם ל סעיף 15(3) לתקנות העיריות (מכרוים), התשמייח - 1987

הרשות מורה למשכייל לפרסט בקשה/ות לקבלת הצעות מתיר מהצכיינים הרלוונטיים במכרו בהתאם למפרטים שתעביר הרשות למשכייל.

פרסום : הוועדה מורח כי החלטה זו תפורסם באתר האינטרנט של הרשות במיידי. החוזה ללחתס בתום 7 לעי עבודה לפחות מיום הפרסום בכפוף לאמור לעיל.

סדר הטוב, מבקשת הוועדה כי פמי'א תפרסם החלטה זו גס באתר האינטרנט שלה.

ליחתם בין הרשות לבין פמי/א יפורסם באתר האינטרנט של הרשות לא יאוחר מ-7 ימי עבודה

מתן מור

גזבר העירי