פרוטוקול ועדה מעמד האישה מיום 26 01 25

עיריית יקנעם

פרוטוקול ועדה מעמד האישה מיום 26.01.25

נוכחים

אפרת ראובן

סימה ניסלבאום

גלית נחום

בר אבינו משיח

יעל אומן

על סדר היום:

1. הודעות יו"ר הועדה

2. שויון מגדרי בחינוך

3. תוכנית שנתית

מהלך הדיון:

אפרת: שלום לכולן, שתי הודעות חשובות

1. עלה רעיון מדהים של גלית להקים מצפה לביאה ביישוב- מצפה לזכר החללות ולכובדן של

הלוחמות האמיצות שלנו. אנחנו לקראת אישור סופי של המקום המדוויק וב"ה זה יהיה המצפה הראשון שינציח חללות וזה כבוד גדול שזה יקרה פה ביקנעם.

2. יצא קול קורא של המשרד לשויון חברתי ומעמד האישה לקבל תקציבים ותוכנית למרכז נשי

לטובת נשים- מעצימה- נקווה שבקרוב יהיו תוצאות ונקבל את הקול קורא. מדובר בתקציבים משמעותיים לתחום.

מהות הוועדה-

בניית תוכנית שנתית:

בר: אני אשמח לדייק את התפקיד שלנו, מה המהות של הוועדה.

אפרת: הוועדה היא גוף יועץ, אני חושבת שנכון שאנחנו נחשוב יחד מה היינו רוצים שיקרה ויחד עם מיכל נוכל לקדם דברים שאנחנו רואות כחשובים.

יעל: אני חושבת שחשוב לקיים שיחות חתך עם התחומים השונים בישיבות ובזמן ביניהן לעשות הכנות, בישיבות להביא את הגורמים המקצועיים לשמוע ולהשמיע. אפשר אולי להשתתף בועדות השונות.

סימה: לא כדאי לחכות לועדות, חשוב להביא את הדברים לישיבות שלנו, אני מאמינה בעיר מודעות מגדר, אני חושבת שצריך לחשוב מה אנחנו רוצות ולפעול מול ראש העיר. א כדאי לקדם פגישה עם ראש העיר כדי לנסות להבין את האג'נדה שלו ובאני מאמין כדי להמשיך בעשייה.

יעל: אני חושבת שהדרך הנכונה לעבודה היא לראות מה שקיים בעיר לחפש את הפערים לפי תחום ומשם להמשיך לעשייה ולכוון את הישיבות.

אפרת: נסכם את הישיבה, נקיים פגישה עם ראש העיר לשמוע את המדיניות, את הועדות הבאות נכנס לפי תחומים שחשוב לנו לשמוע ומשם נבנה תוכנית פעולה עירונית.

רעיונות שעלו בפגישה:

1. העצמה נשית בתיכון

2. יותר ספורט בתיכון

3. לקדם ספורט מקצועי לנשים ונערות

סיכום הפגישה עם ראש העיר:

בפגישה נכחו: סימה, יעל וגלית

השיחה נפתחה בהקדמה . הוועדה מבקשת לשמוע איך ראש העיר רואה את נושא השוויון המגדרי. גלית הציגה את עצמה והדגישה את התחומים בהם היא פועלת למען נשים ואמונתה בדרך יסודית ולא פומפוזית לקידום השוויון , הציפיות שלה מהעיר ביום המחאה למיגור אלימות נגד נשים ופועלה בנושא מצפה הלביאה לאחר מכן יעל הציגה את עצמה, מובילה 50\50 ביקנעם פעילה בתחומי החיים ביקנעם לרבות תרבות וספורט למען הדור הבא. כמו כן פעילה בנושא בחברת ההיטק בה היא עובדת.

ראש העיר אמר שחונך מגיל צעיר לכבד נשים. סיפר על יום "חג" בתאריך 8.3 כבן לאמא מורה ככל שהשיחה התקדמה עשינו הבחנה בן לכבד נשים ובין לפעול לשוויון. מבחינת ראש העיר זה אך טבעי להאמין בשוויון מגדרי. מאמין שהשוויון יקודם דרך מערכת החינוך כבר מגיל צעיר.

מאמין בעשייה בנושא ופחות לדבר על הנושא. "חשוב מה עושים ולא מה מצהירים.

לדבריו, לפעול בנושא בכל 365 הימים בשנה בשל חשיבות הנושא. הדגיש שבמפלגתו יש רוב נשי.

פעולות

1. שימוש בשפה מגדרית. ישנה הקפדה כבר באירגון

2. שלט ברוכים וברוכות הבאות- השלט יוצב בשתי הכניסות ליקנעם.

3. תועבר החלטה בדברהרצון להציב את פסל הלביאה בשכונה החדשה שנמצאת בשלבי פיתוח.

4.ראש העיר איפשר לנו לחשוב על שמות לרחובות על שם נשים. הגשה תוך חודש

5. במסגרת 2040 אחד היעדים האופרטיביים הוא :עיר מודעת שוויון מגדרי

6. פגישה בין ועדת חינוך וועדת קידום מעמד האישה לשיחה עם מנהלי התחומים ספורט

תרבות, חינוך , לבחינת הקיים ותכנון לאן שואפים להגיע. באחריות סימה.

הכי חשוב- ראש העיר מבקש שגיבוש החזון העירוני והאג'נדה העירונית בנושא יהיו בהובלת הוועדה לקידום מעמד האישה.

לסיכום: גילינו שותף לנושא, אור ירוק לגבש תכנית ולצאת לעשייה.

סיכום/המלצות/נושאים למעקב:

1. פגישה עם ראש העיר- התקיימה

2. בניית מדיניות

3 .הישיבות הבאות יתקיימו בנושאים: חינוך,ספורט, תרבות והנדסה. כולל הזמנה של אנשי מקצוע רלונטיים.